admin

Я в свою бытность прописывал эвакуацию крановщика через боковые окна цеха, находившиеся у галереи: там лежала лестница с крючками, и цеплялась она за ограждение галереи. Правильности не будет в этом вопросе, факт ибо гласят правила расплывчато: Для каждого цеха (пролета), не оборудованного проходными галереями вдоль кранового пути, где работают мостовые краны, должны быть разработаны мероприятия по безопасному спуску крановщика из кабины при вынужденной остановке крана не у посадочной площадки. Эти мероприятия должны быть указаны в производственной инструкции для крановщиков. Вот что я писал в своей местной инструкции (не знаю правильно ли) При вынужденной остановке мостового крана не у посадочной площадки и при отсутствии вдоль подкранового пути проходной галереи эвакуация крановщика с крана должна быть организована по его сигналу мастером, а его в отсутствие - бригадиром. На крыше здания ремонтных цехов должна находиться испытанная лестница для аварийной эвакуации крановщика при вынужденной остановке мостового крана. Мастер или бригадир через открытое окно со стороны крыши передают крановщику лестницу, прочно зацепив ее за ограждение. Убедившись в надежности конструкции, подают сигнал к эвакуации крановщику.

Попробуйте разделить лиц ответственных за выдачу наряда-допуска по видам работ: 1. Межотраслевые правила охраны труда гласят: пункт. 26. Наряд-допуск оформляется в двух экземплярах. Первый экземпляр находится у должностного лица, выдавшего наряд-допуск, второй – у руководителя работ. Перечень должностных лиц, имеющих право выдачи наряда-допуска, утверждается приказом руководителя организации. Поэтому нужен приказ, в котором Вы можете указывать или должности, или фамилии - это не принципиально. Однако ознакомлены с приказом они должны быть под роспись 2. ТКП 45-1.03-40-2006 «Безопасность труда в строительстве. Общие требования» гласит: Выдают наряд-допуск: Лица, уполномоченные приказом руководителя строительно-монтажной организации. 3. Межотраслевые правила по охране труда при работе в электроустановках 38. Работы в действующих электроустановках должны выполняться по наряду, по распоряжению и по перечню работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации. Перечень работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации, составляется лицом, ответственным за электрохозяйство организации, и утверждается главным инженером (руководителем) организации. Виды работ, внесенные в указанный перечень, являются постоянно разрешенными работами, на которые не требуется оформления каких-либо дополнительных распоряжений. 39. Организационными мероприятиями, обеспечивающими безопасность проведения работ в электроустановках, являются: оформление работ нарядом, распоряжением или перечнем работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации; выдача разрешения на подготовку рабочего места и на допуск к работе; подготовка рабочего места и допуск к работе; надзор во время работы; оформление перевода на другое рабочее место; оформление перерыва в работе, окончания работ. 40. Ответственными за безопасное ведение работ являются: лицо, выдающее наряд, отдающее распоряжение; руководитель работ; лицо из числа оперативного персонала, дающее разрешение на подготовку рабочего места и на допуск к работе; допускающий; производитель работ; наблюдающий; члены бригады. По электрической части, логичнее всего будет выдачу наряда-допуска поручить ответственному за электрохозяйство. В остальных случаях, если того разрешают соответствующие правила - главного инженера и.т.д.

Вот Веревочная лестница. Г/п 150 кг. Посмотрите здесь

Компания Vlgroup предлагает Вашему Вниманию широкий ассортимент продукции: Знаки безопасности Знаки безопасности могут быть выполнены на самоклеящейся пленке, пластике и металле (обычные, световозвращающие и фосфоресцирующие). Знаки соответствуют действующему ГОСТ. На изготовление знаков пожарной безопасности компания располагает соответствующей лицензией. Смотреть каталог знаков пожарной безопасности Планы эвакуации, схемы движения, паспорта объектов Разработка и изготовление планов эвакуации, схем движения, паспортов объектов, уголков пожарной безопасности, стендов, вывесок, дверных и информационных табличек, этикеток, бэджей и пропусков. Смотреть примеры работ Плакаты по охране труда и пожарной безопасности Разработка и изготовление иллюстрированных плакатов по охране труда и пожарной безопасности для различных отраслей производств и сфер деятельности. А также любые другие плакаты различной тематики. Все плакаты разрабатываются в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь. По Вашему желанию разработаем и напечатаем плакаты по технике безопасности для вашего предприятия. Смотреть каталог плакатов Изготовление информационных стендов и выставочных конструкций Оформление стендов может быть самым простым — пластиковая доска и прозрачные карманы, или уникальным — на основе фирменного стиля компании. Возможно использование стенд-книги, шторной системы, объемных карманов для буклетов и листовок. Смотреть примеры работ Таблички и указатели, наклейки, вывески, шильды на оборудование Большинство наклеек рассчитаны на долгий срок эксплуатации и изготавливаются на качественных носителях (самоклеящаяся бумага, самоклеящаяся пленка, саморазрушаемая пленка). Наклейки могут быть любых форм и размеров. Смотреть примеры работ Посетите наш сайт в Интернете: VLgroup.by Если вас заинтересовали наши предложения - звоните, пишите, заходите в офис. Мы будем рады сотрудничеству с вами! Наш адрес: 220007, г. Минск ул. Вокзальная, 9а Карта проезда Контактные телефоны: 8 (017) 225-65-77 8 (017) 225-00-90 8 (029) 387 70 17 (velc) 8 (029) 577 70 17 (mts) E-mail: vl@vlgroup.by

С технологическими картами напряг, в принципе . Самому нужна на погрузочно-разгрузочные работы. Гуглил давеча и нашел вот что ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ КАРТА НА ПОГРУЗОЧНО-РАЗГРУЗОЧНЫЕ РАБОТЫ С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ АВТОМОБИЛЬНЫХ КРАНОВ

Однозначно можно: в инструкциях по охране труда четко написано: использовать средства индивидуальной защиты. А невыполнение требований инструкции по охране труда - ответственность в соответствии с законодательством РБ

Понятно, что для правильной замены нужно писать письма, департамент, в СЭС и прочим. Ситуация патовая. Если уж идти на нарушения, то разумно . Выдайте под роспись в карточке обувь (Сж), а ходят пускай в наиболее удобных тапочках. Просто за необеспечение средствами индивидуальной защиты штрафы наверняка будут побольше, нежели чем за не контроль за их использованием... Ибо, как в клятве Гиппократа: "Не навреди...". Написать по инстанциям, все же стоит, пусть знают о Вашей головной боли, пускай и у них голова поболит.

ловите нормативку ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ И ОХРАНЫ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 28 мая 2002 г. № 11 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РУКОВОДЯЩЕГО ДОКУМЕНТА ПО РАСЧЕТУ ВЫБРОСОВ ЗАГРЯЗНЯЮЩИХ ВЕЩЕСТВ В АТМОСФЕРНЫЙ ВОЗДУХ Расчет выбросов загрязняющих веществ в атмосферный воздух при использовании лакокрасочных материалов.doc

Просроченное разрешение - это очень плохо. Штрафы за экологию гигантские. Я в этом деле не дока, однако работал на предприятии, где пришлось платить за искажение статистики 15-ти кратный размер в течение года... Экология это серьезно.

Можно завести отдельную ветку форума. Просто мало у на специалистов по ГСЧС и ГО... Как скажете.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 15 марта 2004 г. № 34 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ, УЧЕТА И ХРАНЕНИЯ ДРАГОЦЕННЫХ МЕТАЛЛОВ И ДРАГОЦЕННЫХ КАМНЕЙ [Изменения и дополнения: Постановление Министерства финансов Республики Беларусь от 31 мая 2006 г. № 59 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/14565 от 15.06.2006 г.); Постановление Министерства финансов Республики Беларусь от 16 февраля 2007 г. № 27 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/15972 от 28.02.2007 г.); Постановление Министерства финансов Республики Беларусь от 28 сентября 2007 г. № 144 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/17209 от 11.10.2007 г.); Постановление Министерства финансов Республики Беларусь от 1 декабря 2008 г. № 178 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/20098 от 22.12.2008 г.)]. Инструкция по обращению с драгоценными металлами.doc

да. нужно, расчет выбросов согласно новой методики, том предельно допустимых выбросов и разрешение на выбросы загрязняющих веществ в атмосферу

Как таковых, ответов, кроме как в книге "Экзамен для руководителя" я не встречал.

Ловите СТБ 1387-2003 Одежда производственная и специальная, Система стандартов безопасности труда. Общие технические условия скачать здесь

А вот документ, который описывает критерии приемки средств индивидуальной защиты: ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 28 февраля 2001 г. № 12 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ КОМИССИИ ПО КОНТРОЛЮ КАЧЕСТВА СРЕДСТВ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ Вот какие качества необходимо проверить: 8. Каждая партия поступивших в организацию средств индивидуальной защиты должна быть подвергнута комиссией внешнему осмотру и проверке на соответствие заявленному ассортименту по моделям, размерам, ростам, расцветке, родовому признаку, назначению. 9. Проверка качества средств индивидуальной защиты проводится комиссией по мере их поступления на склад организации, но не позднее чем в 10-дневный срок со дня поступления. 10. Средства индивидуальной защиты подвергаются выборочному (в соответствии со стандартами, техническими условиями и другой нормативно-технической документацией) контролю на соответствие основных характеристик установленным показателям. 11. На каждой упаковке (партии) средств индивидуальной защиты проверяется наличие стандартной маркировки, в том числе по защитным свойствам согласно приложению 1. 12. На всех изделиях специальной одежды, кроме ярлыка, должно быть нанесено клеймо с изображением товарного знака, наименованием и местом нахождения организации-изготовителя, обозначением по защитным свойствам. В комплектных изделиях (например, куртка с брюками) обозначения ставят на каждом изделии, входящем в комплект. 13. Комиссией проверяется качество средств индивидуальной защиты, в том числе: 13.2. у специальной одежды: правильность маркировки; внешний вид; наличие необходимых защитных конструктивных элементов; соответствие применяемых материалов и фурнитуры; соответствие размеров изделия, симметричность форм и расположения парных деталей; качество строчек, швов; правильность обработки застежек, скрепок; равномерность настила ваты (утеплителя); Можете осмотреть одежду на предмет соответствия вышеуказанным критериям (поискать другие критерии в Рекомендациях) и выявленные несоответствия указать в акте-рекламации. Ну вот как-то так... Рекомендации по работе комиссии по приемке Средств индивидуальной защиты.doc

Нормативки для рекламации по СИЗ я не нашел, однако нашел общеобразовательные рекомендации по ее написанию. Как написать стандартную рекламацию? Подход здесь такой же, как и при написании частной жалобы. В рекламации также используется прямой порядок изложения фактов, начиная с самого главного. Пример текста рекламации на поставленные товары приведен ниже: Ваши товары были получены 25.03.02. При проверке партии груза оказалось, что в ней нет полного ассортимента товаров, который мы заказывали в соответствии с контрактом №678/93 от 01.02.02. Несомненно, произошло недоразумение. Мы ждем Вашего скорейшего ответа по этому поводу. До получения информации от Вас мы поместим товар на склад, где он будет находиться в Вашем распоряжении. Как подготовить более серьезную письменную жалобу? Если возникшая проблема не решается с помощью стандартной претензии, придется взяться за подготовку более серьезного документа— письменной жалобы. Поскольку люди, в чьи обязанности входит разбор жалоб, всегда перегружены, ваша жалоба должна быть составлена ясно и убедительно: четко сформулируйте, чего Вы хотите пишите короткими абзацами упомяните все имеющие отношение к делу детали приложите копии (а не оригиналы) всех документов, относящихся к делу укажите подробно, как с Вами связаться держите под контролем свой гнев и воинственность, избегайте угроз. Ниже приведен образец письменной жалобы, разработанный американским офисом по делам потребителей: От (Ваша фамилия) (Ваш адрес) (Дата) (Должность, если имеется) (Название компании) (Почтовый адрес) Ссылка (регистрационный номер письма, если таковой имеется) Уважаемый (человек, к которому Вы обращаетесь)! (Дата) я (купил, взял напрокат, отдал в ремонт и т.п.) (название продукции, серийный номер или модель, или информация об услуге) в (место совершения, дата и другие важные детали сделки). К сожалению, продукция (или услуга) оказалась (плохо изготовленной, низкого качества и т.п.) из-за (формулировка проблемы). В частности, (объясните проблему: например, продукция не работает должным образом, услуга оказана некорректно, выставлен неверный счет и т.п.). Чтобы решить проблему, я бы хотел (укажите конкретный результат, которого Вы добиваетесь— возврат денег, ремонт, замена и т.д.). Прилагаю копии документов (вложите квитанции, гарантийные обязательства, чеки, договоры, другие документы). Жду ответа и решения моей проблемы до (укажите срок) прежде, чем обратиться за помощью в Ассоциацию по защите прав потребителей (или другие инстанции, например, судебные органы). Пожалуйста, свяжитесь со мной по вышеуказанному адресу или по телефону (домашний или служебный телефон). С уважением, (Ваша подпись) Приложения: (перечень документов) Копия: (перечислите, кому Вы посылаете копии письма, если таковые имеются)

Впоследствии можно забирать документ вот здесь

Жаль, что начинается с ВЕШАЛКИ...

Ловите местную инструкцию по охране труда для наладчика оборудования. Инструкция по охране труда для наладчика оборудования.doc

ПРЕСС-СЛУЖБА МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 220004, г.Минск, пр.Победителей,23, корп.2, тел/факс: (017) 306-38-84 Новый сезон проекта «Online-марафон: Труд и социальная защита» стартует 9 ноября 2010 года Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь продолжает интерактивный проект «Online-марафон: Труд и социальная защита», который проходит совместно с ИА БЕЛТА на сайтах www.mintrud.gov.by и www.belta.by с 9 ноября по 2 декабря 2010 года. «Online-марафон: Труд и социальная защита» будет проходить одновременно на двух указанных сайтах в пять этапов, которые включают в себя проведение online-конференций с участием сотрудников центрального аппарата Министерства. Каждая конференция продолжается в течение указанного времени. Ответы публикуются в режиме реального времени на странице конференции в открытом доступе. На основе ответов на наиболее острые вопросы конференции в дальнейшем формируются информационные сообщения для СМИ. В рамках марафона будут освещены наиболее актуальные темы. 1 этап: * online-конференция на тему: «Актуальные вопросы проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и предоставления компенсаций за работу с особыми условиями труда» * 9 ноября 2010 года с 11.00 до 12.30; 2 этап: * online-конференция на тему: «О порядке организации работы по совместительству и совмещении профессий»; * 10 ноября 2010 года с 11.00 до 12.30; 3 этап: * online-конференция на тему: «Законодательство об охране труда: практические вопросы применения»; * 11 ноября 2010 года с 11.00 до 12.30; 4 этап: * online-конференция на тему: «Пенсионное обеспечение граждан в соответствии с положениями международных договоров Республики Беларусь»; * 1 декабря 2010 года с 11.00 до 12.30; 5 этап: * online-конференция на тему: «Оценка профессиональных рисков производственного травматизма и профессиональных заболеваний»; * 2 декабря 2010 года с 11.00 до 12.30; Как принять участие? Вопросы участнику конференции может задать каждый посетитель сайтов www.mintrud.gov.by (раздел «Интерактивные пресс-конференции») и www.belta.by (раздел «Online-конференции»), который считает предложенную тему актуальной для себя. Предварительные вопросы также принимаются по факсу (017) 306 38 84 (с пометкой «Online-марафон: Труд и социальная защита» и указанием названия или даты online-конференции, в которой Вы хотите принять участие), по e-mail: press@mintrud.gov.by. Непосредственно в период проведения каждого из этапов «Online-марафона: Труд и социальная защита» свой вопрос можно задать на сайтах Министерства и БЕЛТА. Приглашаем принять участие и задать вопросы. Это можно сделать прямо сейчас. www.mintrud.gov.by Пресс-секретарь Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Варвара Александрович тел. (017) 222 49 30 e-mail: press@mintrud.gov.by, aleksandrovich.v@mintrud.by Список участников : 1 этап: * online-конференция на тему: «Актуальные вопросы проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и предоставления компенсаций за работу с особыми условиями труда» * 9 ноября 2010 года с 11.00 до 12.30; * Участники: Король Валерьян Васильевич Заместитель Министра труда и социальной защиты Республики Беларусь Карчевский Иван Александрович Начальник управления охраны и государственной экспертизы условий труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Валетко Ольга Ивановна Начальник отдела государственной экспертизы условий труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 2 этап: * online-конференция на тему: «О порядке организации работы по совместительству и совмещении профессий»; * 10 ноября 2010 года с 11.00 до 12.30; * Участники: Король Валерьян Васильевич Заместитель Министра труда и социальной защиты Республики Беларусь Садовничий Анатолий Петрович Директор Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Браташ Вадим Яковлевич Заместитель начальника управления правового обеспечения Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Буглак Александр Александрович главный государственный инспектор труда управления правового обеспечения и надзора Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Залуцкая Ирина Владимировна Главный юрисконсульт управления правового обеспечения Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь - госинспектор труда Карчевский Иван Александрович Начальник управления охраны и государственной экспертизы условий труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 3 этап: * online-конференция на тему: «Законодательство об охране труда: практические вопросы применения»; * 11 ноября 2010 года с 11.00 до 12.30; * Участники: Король Валерьян Васильевич Заместитель Министра труда и социальной защиты Республики Беларусь Карчевский Иван Александрович Начальник управления охраны и государственной экспертизы условий труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Семич Александр Владимирович Первый заместитель директора Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Талерчик Александр Викторович Начальник отдела аналитического, методического обеспечения и делопроизводства Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь - госинспектор труда Каминский Станислав Владимирович Начальник управления организации надзора и контроля Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь - госинспектор труда 4 этап: * online-конференция на тему: «Пенсионное обеспечение граждан в соответствии с положениями международных договоров Республики Беларусь»; * 1 декабря 2010 года с 11.00 до 12.30; * ·Участники: Мурашкевич Наталья Владимировна Начальник главного управления пенсионного обеспечения и социального страхования Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Яшкова Лариса Михайловна Заместитель начальника главного управления пенсионного обеспечения и социального страхования Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Гоморова Елена Васильевна Начальник отдела организации пенсионного обеспечения главного управления пенсионного обеспечения и социального страхования Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Лузина Нина Михайловна Начальник отдела организации пенсионного обеспечения главного управления пенсионного обеспечения и социального страхования Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 5 этап: * online-конференция на тему: «Оценка профессиональных рисков производственного травматизма и профессиональных заболеваний»; * 2 декабря 2010 года с 11.00 до 12.30; * Участники: Шевченко Светлана Васильевна Директор Научно-исследовательского института труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Сечко Людмила Константиновна Заведующий сектором развития систем управления охраной труда Научно-исследовательского института труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Кляуззе Венедикт Петрович Заведующий отделом охраны и условий труда Научно-исследовательского института труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

В моем случае СЭС включила в медицинский осмотр лишь те профессии и должности, у который характер работы связан с ЭВМ. Водители проходят спецмедосмотр - поэтому СЭС и не включает их в перечни. Если у работника несколько вредностей, подавая списки на разработку контингентов, поясните врачу-гигиенисту, что человек выполняет тот или иной вид работ. Они сами включат дополнительные требования к той или иной профессии. А если есть совмещения, то медицинский осмотр работник должен проходить по основной и совмещаемой профессии.

как решит наниматель. Считаете, что стажировка необходима - включайте в перечень, устанавливайте сроки (не менее 2 смен), да будет Вам счастье.

нет. мне просто на одном семинаре коллеги по цеху сказали, что БНТУ готовит инженеров по ОТ, но я сам не проверял. Надобности не было...

Нашел только в правилах по охране труда для организаций торговли... Постановление Министерства торговли Республики Беларусь 09.12.2003 № 63 Правила охраны труда в организациях торговли 282. Стеллажи в помещениях должны быть прочными, устойчивыми и крепиться между собой и к конструкциям зданий. Проходы между стеллажами должны быть шириной не менее 1 м. 283. Конструкция стеллажей и деталей их крепления должна обеспечивать их жесткость, прочность, устойчивость, безопасность и удобство выполнения монтажных, ремонтных и погрузочно-разгрузочных работ. Элементы стеллажей не должны иметь острых кромок, углов, поверхностей с неровностями. Стеллажи испытываются один раз в год на нагрузку, соответствующую 1,25 от номинальной. На стеллажах должны быть вывешены таблички с указанием их максимальной грузоподъемности и сроков очередных испытаний. 284. Стеллажи, выполненные из металла, должны иметь защитное заземление. 285. Не допускается загрузка стеллажей свыше предельной нагрузки, на которую они рассчитаны.

Проверьте, Администратор бара - это, по-моему, должность. И бухгалтер должность. Если так, то им нужны должностные обязанности, в которые входят обязанности по охране труда.