admin

Отлично. Зачет.

Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.09.2011 №96 Межотраслевые общие правила по охране труда, утвержденные постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 3 июня 2003 г. № 70, изложены в новой редакции. Скачать правила в новой редакции можно здесь

На сайте Министерства здравоохранения я обнаружил макет документов по СУОТ для организаций здравоохранения. В составе архива макеты следующих документов: 1 Руководство по СУОТ 2 Идентификация рисков 3 Законодательные требования 4 Ресурсы, обязанности 5 Обучение 6 Обмен информацией 7 Документация СУОТ 8 Управление операциями 9 Подготовленность к аварийным ситуациям 10 Аудит 11 Мониторинг 12 Расследование несчастных случаев 13 Управление записями 14 Анализ со стороны руководства Также имеются необходимые письма, приказы и немного нормативной документации (прилагаю "как есть"). Скачать можно здесь

Требования охраны труда в сельском хозяйстве регламентируются Правилами охраны труда в сельском хозяйстве

ГЛАВА 30 СВИНЬИ 515. Хряков необходимо содержать в групповых или индивидуальных станках. Перегородки между станками должны быть сплошными из прочного материала высотой не менее 1,4 м. 516. В станках для содержания хряков кормушки и поилки должны быть устроены так, чтобы работник мог раздавать корм и наливать воду со стороны прохода, не заходя в станок. 517. Чистка станков производится во время отсутствия в них животных. 518. В групповых станках для отделения животного следует использовать поперечный передвижной щит. Перед заходом в групповой станок следует надевать защитные цилиндры, сделанные из железного листа, фанеры или прочного картона, крепить их к поясу работника, прикрывая нижнюю часть тела и ноги, не достигая до пола 5–6 см. 519. Клыки у хряков, достигших случного возраста (в дальнейшем по мере отрастания), необходимо укорачивать и затуплять при обязательной фиксации хряков в станках. 520. При проведении массовых зооветмероприятий или сортировок свиней необходимо фиксировать группами в загонах-расколах, на развязках в станке, а поросят – на столе-станке. При отсутствии станков животных следует фиксировать путем наложения петли из веревки на носовую часть и закрепления ее у привязи. 521. Индивидуально следует фиксировать свиней в стоячем положении за верхнюю челюсть щипцами или с помощью закрутки, для чего на верхнюю челюсть накидывают петлю и быстро закручивают ее, нажимая нижним концом закрутки на спинку носа. 522. Все свиноводческие фермы и комплексы должны быть укомплектованы электрическими палками-погонялками. 523. Моцион свиней рекомендуется проводить с помощью установки для активного моциона, исключающей нахождение людей среди животных. 524. В период пастьбы и прогулок работник должен быть обеспечен щитами размерами не менее 0,5 х 0,5 м и ведрами с водой для воздействия на хряков, пришедших в ярость. 525. Совместную пастьбу и прогулки хряков необходимо проводить в нежаркое время небольшими группами. Беспокойных и драчливых хряков пасти и прогуливать отдельно. 526. Ручную случку производить в манеже с нескользким полом, для чего его нужно посыпать увлажненным песком, торфом или опилками. При случке необходимо избегать присутствия посторонних лиц, шума, криков и побоев животных. 527. В помещениях для приучения хряков к садке на чучело должна быть оборудована защитная зона работника с глухим ограждением высотой 1,4 м. 528. Для погрузки и перевозки свиней внутри фермы рекомендуется использовать тележку-трап с механическим приводом. 529. При перевозке свиней на дальние расстояния необходимо использовать полуприцепы-скотовозы. Борта грузовых автомобилей для перевозки животных должны иметь дополнительную решетку высотой не менее 1,8 м с сетчатым или глухим потолком. Перед погрузкой животных машины тщательно осматривают, очищают, удаляют острые предметы. 530. При подкормке свиней зеленой массой на выгульных площадках и в летних лагерях кормушки устанавливают вдоль изгороди, чтобы исключить заезд транспорта и заход людей в зону обитания животных. 531. При содержании свиней в безоконных помещениях пребывание людей в неосвещенном помещении запрещается. Необходимо оборудовать дежурное освещение с автоматическим или ручным включением.

ГЛАВА 29 ОВЦЫ 504. При уходе за овцами, особенно баранами-производителями, необходимо остерегаться удара головой и рогами. 505. При обследовании и других зооветеринарных мероприятиях овец необходимо фиксировать. 506. При формировании отар, стрижке, проведении искусственного осеменения работник должен быть в специальной обуви. 507. Овец, у которых шерсть сильно засорена колючками, необходимо брать из загонов в рукавицах (перчатках). 508. При пастьбе овец на естественных пастбищах работники (чабаны) должны уметь оказывать первую доврачебную помощь потерпевшему. 509. При перегоне овец по дорогам необходимо соблюдать требования к движению и прогону животных, изложенные в Правилах дорожного движения. 510. При применении специальных установок для дезинфекционной обработки овец с профилактической и лечебной целями необходимо обращаться с механизмами и ядохимикатами, соблюдая соответствующие требования охраны труда. 511. Применять химикаты, обращаться с ними, составлять дезинфицирующий раствор, проводить обработку животных необходимо только под руководством и наблюдением опытного специалиста. 512. Рабочие места у купочных агрегатов необходимо оборудовать солнцезащитными тентами и ограждениями и располагать так, чтобы на работника не попадали брызги рабочей жидкости. 513. При подаче овец для профилактической обработки в ванну с помощью толкающей тележки необходимо соблюдать меры предосторожности: направление и скорость движения тележки изменять только после ее остановки; следить за тем, чтобы кольца зажимов кабеля-шторки свободно скользили по проволоке, а в случае заедания после остановки тележки смазать проволоку консистентной смазкой; колеса должны иметь защитные козырьки с зазором между ними и рельсом не более 5 мм. 514. Запрещается: стоять в зоне движения механизма подачи овец или находиться на тележке; во время обработки отары находиться у края ванны.

ГЛАВА 28 ЛОШАДИ 462. При обучении и инструктировании работников, обслуживающих лошадей, их следует предупреждать о каждой строптивой и нервной лошади. Обслуживание строптивых и нервных лошадей следует поручать опытным и квалифицированным работникам. Несовершеннолетние к объездке лошадей не допускаются. 463. Во время таврения лошадей с использованием жидкого азота (холодное таврение) обслуживающий персонал должен пользоваться халатами, рукавицами (перчатками) и спецобувью. 464. В организациях конюшенного коневодства жеребцов-производителей следует содержать в денниках, в организациях табунного коневодства – группами в загонах или помещениях зального типа. Неспокойных жеребцов следует содержать в денниках, расположенных в одном из концов конюшни. 465. Перегородки в денниках следует делать высотой не менее 2,4 м. Окна размещать на высоте не менее 2 м от пола, изнутри заделывать прочной решеткой или сеткой. 466. В передней стенке денника следует сделать прочную дверь шириной 1–1,2 м, открывающуюся наружу. Стенка до высоты 1,5 м – сплошная, а выше – решетчатая с расстоянием между брусьями не более 0,2 м. 467. На каждого жеребца-производителя необходимо выделять комплект прочных лейц с карабинами и уздечками с простыми удилами и поводьями, недоуздок с подбородным кольцом. 468. Для вывода жеребцов, тренируемого молодняка и строптивых лошадей следует применять уздечки и прочные выводные лейцы длиной не менее 2,5 м. На лейцах лошадь должны выводить два работника. Для вывода жеребцов-производителей и пробников на случку лейцы должны быть длиной не менее 5 м. 469. При взятии спермы у жеребца необходимо соблюдать такие же требования безопасности, как при естественной случке. 470. В ручную случку могут допускаться только оповоженные кобылы. Во время случки на кобыле должна быть надета случная шлейка. 471. При случке подсосной кобылы жеребенка надо держать на виду у кобылы (спереди или сбоку). 472. Ректальные исследования на жеребость следует проводить в станке, предохраняющем исследующего от возможного удара. 473. При первых посещениях ожеребившейся кобылы должна соблюдаться особая осторожность, требующаяся при обслуживании неспокойных лошадей. При оказании послеродовой помощи кобылу нужно держать за недоуздок. 474. Лошадей следует чистить привязанными, а строптивых – обязательно на двух развязках. При чистке работник должен стоять сбоку лошади вполоборота к ней, следить за поведением и не применять грубых приемов чистки, беспокоящих лошадь. Скребница используется только для очистки щетки. 475. Для прогулки (моциона) племенных лошадей вблизи конюшен необходимо устраивать выгульные дворики (подлоки, левады), огороженные прочной оградой высотой не менее 2,5 м. 476. Выводить на прогулку одновременно кобыл и жеребцов-производителей запрещается. При проводке лошадей друг за другом между ними должна быть дистанция не менее 5 м (2 корпуса). 477. При выводе лошади из денника или вводе в него дверь должна быть полностью открыта, двери смежных денников закрыты, а помещение должно быть освещено. Людям находиться в это время в дверях или около них запрещается. 478. Запрещается встречная проводка лошадей в коридорах, дверях или около них. 479. Уздечку или недоуздок необходимо снимать с лошади только после того, как она полностью заведена в денник и повернута головой к двери. Денник с находящейся в нем лошадью следует закрывать на запор. 480. Раздачу кормов неспокойным лошадям или жеребцам-производителям необходимо производить только со стороны прохода без захода в стойло или денник. 481. Работы по расчистке копыт и ковке лошадей следует производить в станке для ковки в просторном и светлом помещении, на дворе, но ни в коем случае не в денниках. В исключительных случаях при отсутствии станков копыта взрослых лошадей необходимо расчищать на развязках или в руках у работника, молодых – в руках, а злобных - обязательно на развязках. Обрабатываемую без станка лошадь необходимо взнуздать и голову держать приподнятой. 482. Кузнецов следует обеспечивать плотными кожаными или брезентовыми фартуками, остро отточенными ножами и копытными клещами. При расчистке копыт и ковке кузнецу должен помогать постоянно обслуживающий данную лошадь работник. 483. Перед посадкой в седло работник должен взнуздать лошадь, проверить правильность седловки, прочность подпруги и путлищ. Находясь в седле, всадник обязан соблюдать прочность посадки, не распускать поводьев и не терять управления лошадью. Запрещается посадка на оседланную лошадь в конюшне, въезд на ней в помещение. Запрещается наматывать поводья на руку. 484. Нельзя допускать к работе под седлом больных, слепых и спотыкающихся при движении лошадей. 485. Повал лошади следует производить только на ровном, свободном от всяких посторонних предметов просторном участке и обязательно под непосредственным руководством ветврача или зоотехника. При повале должно участвовать не менее четырех человек, хорошо проинструктированных, знающих правила и приемы повала. 486. Подходить к поваленной лошади для осмотра и лечения следует только со стороны спины. По окончании работы сначала необходимо освободить от пут ноги и только после этого голову лошади. 487. При ковке, расчистке копыт, повале, осмотре и лечении запрещается применение мертвых узлов вместо ремонтерских. 488. Купать лошадей в реках и прудах, водить на водопой разрешается только рабочим, умеющим плавать. 489. Водопой из естественных источников должен быть достаточно широким (не менее 3м), подход к воде пологим, ровным, без кустарников и камней. К водопою табунных лошадей необходимо подгонять шагом, разбивая при этом табун на мелкие группы; дно водопоя промерять и обозначать хорошо различимыми вешками границы водопоя. 490. При табунном содержании лошадей места выпаса необходимо предварительно обследовать, все имеющиеся в районе выпаса ямы и старые колодцы следует огородить, убрать пни и лишние предметы. 491. Каждая бригада работников (табунщиков) должна иметь схему мест тебеневки лошадей и маршруты следования к местам укрытия во время непогоды. 492. Каждый член бригады работников (табунщиков) на перегоне табунов обязательно должен иметь полный комплект средств индивидуальной защиты согласно типовым отраслевым нормам. За каждым работником (табунщиком) на перегоне следует закреплять не менее двух рабочих лошадей. 493. На удаленных от жилья выпасах должен быть вагончик для обогрева работников (табунщиков). 494. Ночью и в непогоду у табунов должны дежурить не менее двух работников (табунщиков). Дежурные работники (табунщики) должны иметь всегда готовых оседланных лошадей, а при спешивании держать повод в руках. Не обслуживать табун на неоседланных лошадях. 495. Седло для работника (табунщика) должно быть снабжено двумя подпругами и седельным троком, а в условиях гористой местности нагрудником и подхвостником. 496. Перед объездкой необученные лошади должны быть хорошо оповожены и заранее приучены к седлу. Объездку следует производить в местах, отдаленных от строений и не имеющих поблизости каких-либо препятствий (оврагов, рытвин, заборов). 497. Хорошо оповоженных молодых лошадей с 3-летнего возраста следует приучать к езде и постепенному втягиванию в работу. Вначале необходимо приучать к сбруе, затем запрягать в повозку. 498. Ловлю лошадей руками, перегон и непосредственную обработку следует поручать опытным и квалифицированным работникам (конюхам). 499. Хорошо оповоженные и заведомо спокойные взрослые лошади могут обрабатываться в недоуздках, в руках работников (конюхов). Взрослых, приученных к треногам и оповоженных, но не вполне смирных лошадей для обработки надо треножить. Неоповоженные, злобные лошади и весь молодняк должны обрабатываться только в станке. 500. Разбивка табунов и отбивка отдельных лошадей должны производиться в местах, не имеющих рытвин и препятствий, проходить спокойно, без излишней гонки и с движением внутри табуна шагом. 501. Запрещается производить разбивку лошадей во время гололедицы, дождя и грязи, когда ноги животных скользят. 502. Косяки, имеющие злобных и драчливых жеребцов, необходимо пасти вдали от проезжих дорог и поручать опытным работникам. 503. Работник (табунщик), дежурный у косяка со злобным, бросающимся на человека жеребцом, должен иметь при себе кнут длиной не менее 5 м для усмирения животного.

Правила по охране труда при производстве продукции животноводства 5 раздел: ОБСЛУЖИВАНИЕ ЖИВОТНЫХ ГЛАВА 27 КРУПНЫЙ РОГАТЫЙ СКОТ 426. Запрещается обслуживать животных работникам моложе 18 лет, с физическими недостатками, препятствующими безопасному выполнению работ, беременным и кормящим женщинам и женщинам, имеющим детей в возрасте до одного года. 427. Не назначаются погонщиками и проводниками скота и не привлекаются к убою и вскрытию трупов животных работники в возрасте моложе 18 лет, беременные и кормящие женщины. 428. Работники, у которых установлены общие для человека и животных заболевания (туберкулез, лептоспироз и другие заболевания), не допускаются к работе на животноводческих фермах и комплексах. 429. Операторы по обслуживанию животных, имеющие незначительные раны, ссадины и кожные заболевания, могут быть допущены к работе только с разрешения медицинского работника и при условии выполнения ими необходимых защитных мер. 430. С внешней стороны станка (стойла) для животных, имеющих неспокойный или злой нрав, должны вывешиваться трафареты желтого цвета, предупреждающие об опасности при подходе к этим животным. Буквы должны иметь высоту не менее 35, ширину – 16, толщину линий – 3 мм. 431. При обследовании животных, содержащихся без привязи, и других зооветмероприятиях необходимо использовать соответствующие устройства для их фиксации (расколы, фиксационные станки). 432. Работники, обслуживающие быков-производителей, должны быть обучены безопасным приемам. Комиссия, назначаемая приказом руководителя организации, должна провести проверку их знаний по вопросам охраны труда. 433. Территорию, на которой размещены помещения для содержания быков-производителей и выгульные площадки, необходимо огородить изгородью высотой не менее 1,5 м. 434. На территории возможного пребывания быков-производителей, в проходах, предманежных помещениях и в манеже оборудуются островки безопасности для укрытия людей. Барьер безопасности следует делать без перехватов на высоте до 2 м между вертикальными столбами, расстояние между которыми должно составлять 0,4 м. 435. Обращение с быками-производителями должно быть ласковым, уверенным, твердым. Робкое и неуверенное обращение развивает у них рефлекс преследования человека. 436. Быков-производителей следует держать в специально отведенных помещениях без глухих перегородок между животными. В скотных дворах быков-производителей следует содержать на привязи в просторных индивидуальных прочных станках. 437. Привязывать быков-производителей в стойлах необходимо прочной двусторонней привязью. Привязь должна выполняться из круглозвенной сварной цепи общего назначения калибра не ниже 11 или других равнопрочных материалов. Привязь должна быть достаточно свободной, чтобы не стеснять движений и не затягивать шею быка, когда он ложится. Под металлическую цепь ошейника необходимо подкладывать ремень или войлок. 438. Цепной элемент привязи следует соединять с ошейником карабином с автоматической защелкой. 439. Каждому быку, предназначенному для воспроизводства, в возрасте 6–8 месяцев в носовую перегородку следует вставлять кольцо, которое притягивается ремнем к рогам. Кольцо должно использоваться только для управления быком-производителем с помощью палки-водила. Предпочтительнее использовать палку-водило с дистанционным управлением фиксатора кольца. 440. Выводить быков-производителей на прогулку необходимо на поводке и обязательно с палкой-водилом длиной не менее 2 м, которую закрепляют за носовое кольцо. Запрещается выводить быков-производителей без палки-водила. Одновременно с быками-производителями выводить на прогулку коров не разрешается. 441. Для прогулки быков-производителей следует использовать специальные площадки с устройством для принудительного механического вождения запряженных животных, электрические установки для активного моциона животных и кольцевые прогулочные площадки с ручным побуждением к движению. Указанные устройства должны быть достаточно прочными, исключать возможность нахождения людей среди животных и травмирования людей и животных. 442. Кольцевую прогулочную площадку необходимо оборудовать навесом с ограничителем по высоте до 1,6 м и разделительным отводом для отбора и вывода с площадки нужного быка-производителя. 443. Для быков-производителей, не терпящих принудительного моциона, для возбужденных животных следует устраивать индивидуальные дворики для пассивного моциона. Животные в таком дворике должны находиться на привязи из прочной цепи, закрепленной одним концом за прочную стойку около входа и с помощью карабина на другом конце за кольцо ошейника. Длина цепи должна быть на 2 м короче длины наибольшей диагонали выгульного дворика. 444. Быкам-производителям со злым нравом на рога необходимо привинчивать деревянные пластинки и надевать наглазники прямоугольной формы, изготовленные из кожи размерами 30 х 40 см. Наглазники следует фиксировать на голове ремешками так, чтобы зона обзора была минимальной, но достаточной для свободного передвижения быка. Наглазники лишают быков возможности рассчитывать свои движения. Выводить на прогулку таких быков-производителей следует на развязках двум скотникам. 445. Во время прогона быков-производителей необходимо закрывать ворота выгульных и скотных дворов, устранять все препятствия на пути следования быков и принимать меры для исключения отклонения их от маршрута. 446. На выгульных двориках разрешается прогуливать на привязи не более одного быка-производителя. Для вывода быка из индивидуального дворика работник должен, не заходя во дворик, зацепить быка палкой-водилом за носовое кольцо и только после этого отцепить карабин привязи и открыть выпускную дверь. Быков-производителей, которые не дают свободно зацепить палку-водило за носовое кольцо, следует привязывать дополнительно цепью, соединенной с ошейником и свободно проведенной через носовое кольцо. 447. Не следует содержать быков-производителей в общем стаде на летних выгульных пастбищах (кроме отгонных). 448. Чистить и мыть быков-производителей следует после их фиксации на короткой привязи. При этом животным дают небольшое количество корма. Необходимо внимательно следить за поведением животного во время чистки. 449. При чистке кормушек и раздаче корма голову быка-производителя следует фиксировать цепью с карабином (работник при этом должен находиться в кормовом проходе). При содержании быка в станке (стойле) корм в кормушки необходимо подавать только со стороны кормового прохода. 450. При кормлении быка-производителя с неспокойным нравом следует соблюдать особую осторожность, при близком контакте не поворачиваться к нему спиной. 451. Перед приучением быка-производителя к новым людям следует выдерживать его несколько дней на сокращенном рационе. Уход за быком новых лиц должен начинаться с кормления его вкусным кормом. 452. Если у быка-производителя со строгим нравом проявляются отрицательные реакции по отношению к ухаживающему за ним работнику, последнему необходимо сменить спецодежду. В тех случаях, когда это не помогает, надо попросить другого работника из этого же помещения обслужить быка, дополнительно изучив характер поведения животного. 453. Быка-производителя для устранения уже развившегося буйного поведения необходимо перевести на новое место. 454. Ветеринарному персоналу при очередных повторных обработках быков-производителей следует менять цвета халатов. 455. Работникам, имеющим частые соприкосновения с быками-производителями, запрещается присутствовать при болезненных для быка профилактических и лечебных процедурах, при расчистке копыт, обрезке рогов, вставке носовых колец. 456. Получать семя от быка-производителя необходимо в специальных станках, обеспечивающих безопасность работников. 457. Площадка около фиксационного станка должна быть покрыта ковриками из рифленой листовой резины или мягким асфальтом, исключающим оскальзывание. 458. Над стойками агрессивных коров необходимо вывешивать предупреждающий знак безопасности с поясняющей надписью «Осторожно! Бодливая корова!» или «Осторожно! Бьет ногами!». 459. У бодливых коров рога следует отпиливать по указанию ветеринарного врача. 460. При выращивании телят методом группового подсоса запрещается использовать в качестве кормилиц бодливых и имеющих буйный нрав коров. 461. При привязном содержании коров и молодняка привязь должна быть прочной, достаточно свободной, чтобы не стеснять движений и не затягивать шею животного. Цепь для выполнения привязи должна соответствовать размерам (мм): шаг – 33, длина звена – 55, ширина – 39, масса одного погонного метра – 2,8 кг, разрушающая нагрузка – не менее 46 кН.

Встречный вопрос: какие ядохимикаты перевозятся? Я тут покопался в Интернете: Что касается обезвреживания тары, машин, оборудования от ядохимикатов попробуйте посмотреть здесь и здесь. Но это Российская Федерация. Белорусский СанПиН 3.5.22-54-2005 «Санитарные правила по охране труда работников, выполняющих дезинфекционные, дератизационные и дезинсекционные работы» тоже чуть-чуть упоминает про обезвреживание (можно чего-нибудь взять в инструкцию по аналогии). ГЛАВА 10 Требования безопасности при обезвреживании спецодежды, средств индивидуальной защиты, тары и транспорта 64. Все мероприятия по обезвреживанию загрязненной дезинфицирующими средствами спецодежды, стирке ее, обезвреживанию транспортных средств, тары и посуды, применяющейся в процессе работы, проводят с использованием средств индивидуальной защиты вне помещений или в специальных помещениях с вытяжной вентиляцией. 65. После работы с инсектицидами, родентицидами спецодежду необходимо вытряхнуть, просушить и проветрить вне помещений. Регулярную стирку и обезвреживание спецодежды обеспечивает и контролирует администрация учреждения. Стирку проводят по мере загрязнения, но не реже одного раза в неделю. Запрещено стирать спецодежду в домашних условиях. 66. Обезвреживание и стирку спецодежды (после работ по дезинсекции и дератизации) проводят следующим образом: для обезвреживания и стирки спецодежды применяют мыльно-содовый раствор (50 г кальцинированной соды и 270 г мыла на ведро воды 10 л), расход – 4,5 л/кг сухого белья; спецодежду, загрязненную фосфорорганическими препаратами предварительно замачивают на 2-3 часа в горячем мыльно-содовом растворе, затем стирают в свежем растворе; для спецодежды, загрязненной хлорорганическими препаратами, замочку повторяют 2-3 раза по 2 часа в свежих мыльно-содовых растворах, затем кипятят дважды по 30 минут, сменяя мыльно-содовый раствор на свежий. Тщательно прополаскивают в горячей и холодной воде. Сода — лучшее средство обезвреживания отложений инсектицидов. Запрещается заменять мыльно-содовый раствор стиральными порошками. 67. Спецодежду медперсонала из очагов инфекционных заболеваний после камерного обеззараживания стирают в прачечной. 68. Для обезвреживания лицевых частей респираторов, защитных очков и перчаток после работы с дезинфекционными средствами их протирают 5% раствором кальцинированной соды, затем чистой водой и насухо вытирают. 69. Ведра и т.п. посуду, использованную для приготовления дезинфекционных растворов, суспензий, эмульсий после работы тщательно моют горячей водой с мылом и содой, но и после этого их нельзя использовать для пищевых целей, хранения продуктов, фуража, питьевой воды. 70. Тару (канистры, бочки, бутыли, ведра и др.) из-под дезинфекционных средств обезвреживают после тщательной очистки от остатков препаратов. Затем ее промывают 3-5% раствором кальцинированной соды (300-500 г на ведро воды) или 10% свежегашеной известью. После промывки тару заливают одним из этих растворов и оставляют на 6-12 часов, затем промывают водой. 71. Непригодную к употреблению металлическую тару перед сдачей в утиль обезвреживают вышеуказанным способом. 72. Бумажную и деревянную тару, пришедшую в негодность, сжигают не ближе, чем в 200 м от жилых и производственных помещений, золу закапывают на глубину не менее 0,5 м. Также закапывают стеклянную разбитую тару. 73. Транспортные средства: кузов автомашины после перевозки дезинфекционных средств и ядохимикатов обрабатывают кашицей хлорной извести (1:4 при экспозиции 1 час), затем смывают водой. 74. Санитарный транспорт дезинфицируют в шлюзах или на специальной площадке инфекционной больницы. 75 Работы по обезвреживанию тары и транспорта проводят с использованием средств индивидуальной защиты.

ТКП применяется для всех видов зданий, сооружений независимо от ведомственной принадлежности и формы собственности. ТКП регламентирует требования к устройствам молниезащиты при проектировании, реконструкции, ремонте зданий и сооружений различного назначения и подводимых к ним инженерных коммуникаций. ТКП применяется при: а) проектировании, установке, проверке и техническом обслуживании систем молниезащиты (СМЗ) для зданий (сооружений) без ограничения высоты; б) проектировании СМЗ находящихся внутри зданий установок, приборов, оборудования; в) установлении мер защиты от поражения людей электрическим током из-за напряжения прикосновения и шагового напряжения; г) при проектировании СМЗ электрических станций, подстанций и воздушных линий электропередач. ТКП не устанавливает требования обеспечению защиты от выхода из строя электрических и электронных систем по причине внутренних перенапряжений. Область применения настоящего ТКП не охватывает: железнодорожную сеть; транспортные средства, морские суда, самолеты, прибрежные сооружения; подземные напорные трубопроводы высокого давления; магистральные линии связи и линии телесвязи, не связанные с конструкцией зданий и сооружений.

ТКП вводится в действие с 1 ноября 2011 года вместо отменённого РД 34.21.122-87 "Инструкция по устройству молниезащиты зданий и сооружений" Требования ТКП 336-2011 (02230) обязательны для всех видов зданий и сооружений независимо от ведомственной принадлежности и формы собственности при: проектировании, установке, проверке и техническом обслуживании систем молниезащиты (СМЗ) зданий и сооружений без ограничения высоты; проектировании СМЗ, находящихся внутри зданий, установок, приборов, оборудования; установлении мер защиты от поражения людей электрическим током при действии напряжения прикосновения и шагового напряжения; проектировании СМЗ электрических станций, подстанций и воздушных линий электропередачи. Скачать ТКП 336-2011 (02230) "Молниезащита зданий, сооружений и инженерных коммуникаций". можно здесь

Правила по охране труда в организациях торговли гласят: 19. Организации, имеющие в своем составе охлаждаемые помещения, должны иметь и вести соответствующим образом: проектную (исполнительную) документацию на холодильную установку; техническую документацию организаций-изготовителей на используемое в охлаждаемых помещениях оборудование и устройства; технологический регламент, паспорт аммиачных трубопроводов и план локализации аварийных ситуаций (далее - ПЛАС) по аммиачной холодильной установке; эксплуатационный паспорт на холодильную установку; эксплуатационную документацию по строительным конструкциям охлаждаемых помещений (включая изоляцию); инструкции по профессиям и видам работ в охлаждаемых помещениях; документацию по проведению ремонтных работ; журнал (суточный, эксплуатационный) работы компрессорного цеха (холодильной установки); документацию по проведению технического освидетельствования аппаратов и трубопроводов; Правила устройства и безопасной эксплуатации фреоновых холодильных установок, утвержденные заместителем председателя Госагропрома СССР 27 февраля 1988 г. (далее - Правила устройства и безопасной эксплуатации фреоновых холодильных установок), Правила охраны труда и безопасности аммиачных холодильных установок, утвержденные приказом Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Беларусь и Министерства труда Республики Беларусь от 29 декабря 1997 г. № 105/108; настоящие Правила. 20. Охлаждаемые помещения должны быть подготовлены для проведения в них технологических процессов, в том числе: двери помещений должны быть плотно подогнаны, легко открываться и иметь в необходимых случаях воздушные завесы, шторы, другие приспособления для снижения перемещения теплого и холодного воздуха через дверной проем; камерное холодильное хозяйство (воздухоохладители, батареи, трубопроводы, контрольно-измерительные приборы и автоматика, необходимые системы сигнализации о концентрации паров хладагента в воздухе и другое оборудование) должно быть в исправном и безопасном состоянии; охлаждаемые помещения должны быть оборудованы средствами дистанционного измерения температуры воздуха, а также местными стеклянными (нертутными) термометрами в металлических оправах. 21. Оттаивание снеговой шубы с поверхности охлаждающих батарей проводится так, чтобы талый снег легко удалялся метлами, деревянными скребками и лопатами без значительного образования воды на полу помещения. Снятые с поверхности батарей снег, лед, а также образовавшуюся воду следует быстро удалять из помещения. 22. При использовании специальных систем отвода талой воды, образующейся при удалении снеговой шубы, необходимо следить за герметичностью этих систем и способностью их отводить воду в канализацию. Необходимо также следить за состоянием прокладок и устройств, обеспечивающих герметизацию помещений в дверных проемах. Требования безопасности регламентируются согласно вида холодильных установок: Еще дополнительно можете посмотреть Правила устройства и безопасной эксплуатации аммиачных холодильных установок Правила устройства и безопасной эксплуатации фреоновых холодильных установок

КУП "Спецпредприятие Мингорисполкома" Телефон: +375 (017) 328-07-27 Его специалисты проводят работы по оборудованию, ремонту и обслуживанию сооружений гражданской обороны, осуществляют проверку исправности противогазов, респираторов, фильтров?поглотителей, систем вентиляции и герметичности в защитных сооружениях гражданской обороны

Однако, смотрим следующий пункт: 4.2.8 Неэлектротехническому персоналу, выполняющему работы, при которых может возникнуть опасность поражения электрическим током, присваивается группа I по электробезопасности. Перечень должностей и профессий, требующих присвоения неэлектротехническому персоналу I группы по электробезопасности, определяется руководителем Потребителя. И сразу же встречный вопрос: работают ли вышеуказанные лица на компьютерах? Может ли возникнуть ситуация с поражением электрическим током? Есть некоторые дотошные инспектора, которые требуют, чтобы у ВСЕХ без исключения была 1 группа по электробезопасности. Из опыта, легче присвоить 1 группу один раз в три года проводить проверку знаний, чем доказывать, что у работника нет опасности поражения электрическим током.

Окончание прикрепленной статьи Заключение: На основании приведенного сравнения можно сделать вывод, что новая версия стандарта не содержит кардинальных изменений в модели СУОТ. Можно прогнозировать, что реализация новых требований не должна вызвать серьезных проблем как в тех организациях, где СУОТ была построена в соответствии с требованиями СТБ 18001-2005, так и в тех организациях, где СУОТ планируется к внедрению.

Единственное, что обнаружил: Инструкция Международного бюро труда "Безопасность труда при работе с химическими веществами" Межотраслевые правила по охране труда при использовании химических веществ ПОТ Р М-004-97 (РФ) Если проработать по функционалу ваших работников, и сделать толковую инструкцию по охране труда, то должно сгодиться. Межотраслевые правила по охране труда при использовании химических веществ.pdf Безопасность труда при работе с химическими веществами.pdf

Исходя из того, что вышеперечисленные работники - это должностные лица, то вместо инструкции по охране труда для них необходимо разрабатывать должностные инструкции, в которые вносятся функциональные обязанности по охране труда. А если исходить практики, то наверняка, на работников действуют вредные и опасные факторы и необходимо озвучить требования охраны труда в инструкциях. Но типовых или других я не встречал. Если только коллеги поделятся.

в каждом конкретном случае перерабатывается с учетом конкретных условий 1. Общие требования по охране труда 1.1. К лежанию на диване допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие медицинское освидетельствование, вводный инструктаж, и инструктаж на рабочем месте, практически освоившие приемы правильного обращения с диваном, приспособлениями, инструментом, а также с подушками во время их использования. Лица, допускаемые к лежанию на диване, должны пройти специальное обучение безопасности и иметь удостоверение на право лежания. 1.2. Лица, допущенные к дивану, должны только лежать. 1.3. При выполнении лежания необходимо строго придерживаться принятой технологии. Не допускается применять способы, ускоряющие лежание и ведущие к нарушению требований безопасности. 1.4. В случае возникновения в процессе лежания каких-либо вопросов, связанных с безопасным выполнением, необходимо обратиться к лицу, ответственному за безопасное лежание. 1.5. Заметив нарушение инструкции или опасность для окружающих, необходимо предупредить лежащего о несоблюдении требований, обеспечивающих безопасность. 1.6. На лежащего могут воздействовать опасные и вредные факторы (тараканы, мухи, пониженная температура воздуха; отсутствие или недостаток естественного света; недостаточная освещенность; химические факторы). 1.7. Лежащий на диване обязан: принимать меры к недопущению производственного травматизма и профзаболеваний; следить за поддержанием нормальных санитарных условий, контролировать соблюдение режима труда и отдыха. 1.8. Лежащий на диване должен быть обеспечен средствами индивидуальной защиты. Рекомендуемые нормы бесплатной выдачи одежды, специальной обуви, других средств индивидуальной защиты: На простом диване: халат хлопчатобумажный, рукавицы комбинированные, ботинки кожаные или сапоги кирзовые. Зимой при лежании в неотапливаемых помещениях и на наружных зонах дополнительно: куртка и брюки хлопчатобумажные, на утепляющей прокладке в зависимости от климатических поясов; валенки в зависимости от климатических поясов; на кожаном диване: фартук прорезиненный, с нагрудником; рукавицы комбинированные; на диване из каракуля: костюм хлопчатобумажный с кислотозащитной пропиткой; сапоги резиновые; перчатки резиновые; очки защитные. 1.9. Лица, не выполняющие настоящую инструкцию, привлекаются к ответственности согласно действующему законодательству. 2. Требования по охране труда перед началом лежания. 2.1. Надеть исправную спецодежду. 2.2. Подготовить диван для безопасного лежания: проверить достаточность освещения; исправность вентиляционных установок; обеспечить наличие свободных проходов и проездов к дивану; проверить состояние полов (отсутствие щелей, выбоин, набитых планок). 2.3. Проверить наличие и исправность необходимого для лежания подушек. 2.4. Перед началом лежания в зимнее время, необходимо полы посыпать песком. 2.5. Если по условиям лежания требуется применение средств индивидуальной защиты, проверить их исправность. 3. Требования по охране труда во время лежания. 3.1. Не находиться на опасном расстоянии от лампочки, в зоне действия телевизора, внутри холодильника. 3.2. Следить за чистотой поверхности пола, своевременно принимать меры к очистке его зимой от снега и льда, посыпке песком или золой. 3.3. Принимать меры к устранению появившихся во время лежания шероховатостей дивана; выбоин, щелей и других неисправностей пола. 3.4. Не допускать превышения скорости лежания. 3.5. Соблюдать правила укладки подушек и валиков. 3.6. Следить за исправностью арматуры дивана, не допускать ее перегрузки. 3.7. В случае обнаружения неправильно собранной арматуры принять меры к ее разборке и укладке вновь с устранением замеченного недостатка. 3.8. Требовать, чтобы лежание на высоте свыше 1,5м производились с использованием исправных стремянок и лестниц, имеющих приспособления от скольжения. Не допускать использования вместо стремянки (лестницы) случайных подставок. 3.9. Пользоваться для разлива вино-водочных напитков стеклянными воронками и специальным приспособлением для наклона, в которое устанавливается бутыль, наполненная водкой или пивом. 3.10. Следить за наличием на бутылках бирок и наклеек с точным названием завода-изготовителя. 3.11. Укрывать закуску от пыли брезентом, рогожей или другими материалами. 3.12. Предупреждать находящихся рядом людей о предстоящем начале лежания. 4. Требования по охране труда в аварийных случаях 4.1. При возникновении аварийных ситуаций или во время аварии необходимо: приостановить лежание; отключить электрооборудование; перестать пить, а если это невозможно, принять меры чтобы другие не пили; сообщить о случившемся администрации. 4.2. При несчастных случаях оказать пострадавшему первую помощь, при необходимости отправить пострадавших в лечебное учреждение. При получении травмы немедленно прекратить лежание, поставить в известность администрацию и обратиться за медицинской помощью. 4.3. При возникновении пожара необходимо: прекратить лежание; отключить электрооборудование; сообщить руководству и вызвать пожарную охрану; приступить к тушению пожара имеющимися средствами пожаротушения. 5. Требования по охране труда по окончании лежания на диване. 5.1. Привести в порядок диван. 5.2. Проверить противопожарное состояние. 5.3. Убедиться в том, что арматура находится в исправном состоянии. 5.4. Закрыть подходные пути к дивану. 5.5. Снять и привести в порядок спецодежду, средства индивидуальной защиты, оставить на хранение в специально отведенном месте.

ИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь о несчастных случаях на производстве, происшедших из-за неисполнения работниками обязанностей, установленных законодательством в области охраны труда. Согласно требованиям статьи 232 Трудового кодекса Республики Беларусь и статьи 15 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» работники и работающие обязаны соблюдать требования по охране труда, а также правила поведения на территории организации, в производственных, вспомогательных и бытовых помещениях. Кроме того, выполнять нормы и обязательства по охране труда, предусмотренные коллективным договором, соглашением, трудовым договором и правилами внутреннего трудового распорядка. В соответствии с законодательством работники и работающие должны правильно использовать предоставленные им средства индивидуальной защиты, а в случае их отсутствия незамедлительно уведомлять об этом непосредственного руководителя. Проходить в установленном порядке предварительные, периодические и внеочередные (при ухудшении состояния здоровья) медицинские осмотры, обучение, переподготовку, стажировку, инструктаж, повышение квалификации и проверку знаний по вопросам охраны труда. Важнейшей обязанностью работников и работающих является оказание содействия и сотрудничество с нанимателями и работодателями в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленное сообщение непосредственному руководителю о несчастном случае, происшедшем на производстве, а также о ситуациях, которые создают угрозу здоровью и жизни для него. Вместе с тем, проведенный мониторинг причин несчастных случаев с тяжелыми последствиями, происшедших в организациях республики, показывает их высокий удельный вес, обусловленный неисполнением вышеуказанных обязанностей. Так, за 2010 год в организациях различной формы собственности по причине неисполнения работниками требований (обязанностей), установленных законодательством в области охраны труда, произошло 80 несчастных случаев на производстве со смертельным исходом и 329 несчастных случаев с тяжелым исходом. Основными причинами происшедших несчастных случаев явились: нарушение потерпевшим трудовой, производственной дисциплины, инструкции по охране труда – 28,6 процента несчастных случаев со смертельным исходом и 50,2 процента несчастных случаев с тяжелым исходом; нарушение требований безопасности труда другими работниками – соответственно 14,3 и 13,3 процента; нарушение требований безопасности при эксплуатации транспортных средств, машин, механизмов, оборудования, оснастки – соответственно 12,6 и 11,5 процента; неприменение потерпевшим выданных ему средств индивидуальной защиты – соответственно 7,6 и 6,5 процента. Следует отметить, что из общего количества происшедших несчастных случаев с тяжелыми последствиями соответственно 28,6 и 10,2 процента произошли по причине нахождения потерпевшего в момент травмирования в состоянии алкогольного опьянения. Так, при выполнении строительно-монтажных работ из-за неисполнения требований инструкции по охране труда смертельные травмы в результате падения с высоты получили: бетонщик ООО «Смарт Тэк» г. Минск, находившийся в состоянии алкогольного опьянения (2,7 промилле в крови и 3,2 промилле в моче); каменщик ОАО «Гродножилстрой», выполнявший каменные работы в состоянии алкогольного опьянения (2,2 промилле в крови и 3,4 промилле в моче); плотник ОАО «Белремстройсвязь» Министерства связи и информатизации, производивший работы в тяжелой степени алкогольного опьянения (3,2 промилле в крови и 3,6 промилле в моче); плотник-бетонщик строительного управления № 55 ОАО Стройтрест № 3 Ордена Октябрьской революции»; плотник обособленного структурного подразделения «Специализированное управление № 39» ОАО «Строительный трест № 9 г. Витебска». Находясь в состоянии алкогольного опьянения (2,26 промилле), был затянут шнеком установки приема и выдачи раствора стропальщик дочернего коммунального унитарного строительного предприятия «Полоцксельстрой» Витебского облисполкома, получив при этом смертельные травмы. Управляя трактором в тяжелой степени алкогольного опьянения (4,2 промилле), не справился с управлением и был смертельно травмирован тракторист-машинист сельскохозяйственного производства ЧУП «Свитино-ВМК» Витебского облисполкома. К смертельным последствиям привело управление погрузчиком в тяжелой степени алкогольного опьянения (2,8 промилле в крови и 4,1 промилле в моче) водителем погрузчика ООО «Бресткар» Брестского облисполкома; водителем погрузчика ОАО «Клецкий райагросервис» Министерства сельского хозяйства и продовольствии (3,4 промилле в крови и 3,6 промилле в моче); трактористом-машинистом филиала «Жодишки» ПЧУП «Сморгонский комбинат хлебопродуктов» (1,8 промилле). Несмотря на то, что Департаментом государственной инспекции труда неоднократно направлялась информация в республиканские органы государственного управления, иные организации, подчиненные Правительству Республики Беларусь, местные исполнительные и распорядительные органы с предложениями о недопущении несчастных случаев с работниками, осуществляющими охрану объектов любой формы собственности, отдельными нанимателями данные предложения проигнорированы. Так, в ООО «ОМС-Агро» Борисовского райисполкома от ожогового шока скончался сторож указанной организации, находившийся в нарушение требований Правил внутреннего трудового распорядка на дежурстве в тяжелой степени алкогольного опьянения (3,4 промилле в крови и 4,5 промилле в моче). Сгорел при пожаре сторож молочно-товарной фермы «Хомск» сельскохозяйственного производственного филиала «Приозерный» ОАО «Дрогичинский комбикормовый завод» Департамента по хлебопродуктам (2,4 промилле). Нарушение требований локальных нормативных правовых актов по охране труда, выразившееся в нахождении на рабочем месте в состоянии тяжелого алкогольного опьянения (5,3 промилле в крови и 4,4 промилле в моче), стало причиной гибели слесаря-ремонтника филиала «Пинскдрев – Бобрик» частного социально-сельскохозяйственного унитарного предприятия «Пинскдрев-Социальный комплекс» ЗАО «Холдинговая компания «Пинскдрев», в результате его падения в приямок горизонтального транспортера. Также в результате нахождения на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения (3,7 промилле в крови и 3,9 промилле в моче) и последующего падения в приямок наклонного транспортера погиб слесарь сельскохозяйственного филиала «Великая Раевка» ОАО «Криница». Смертельные травмы получил водитель автомобиля РУПП «Барановичский завод автоматических линий» в результате нарушения требований безопасности при управлении другим водителем закрепленным за ним автомобилем в состоянии алкогольного опьянения (1,7 промилле в крови и 2,3 промилле в моче). Проведенный анализ показал, что наибольшее количество погибших в результате нарушения работниками требований законодательства в области охраны труда отмечено в организациях, не имеющих вышестоящего органа государственного управления – 33,7 процента, а также в организациях, подчиненных Министерству архитектуры и строительства – 17,5 процента и Министерству сельского хозяйства и продовольствия – 12,5 процента. Невыполнение должностными лицами обязанностей по осуществлению контроля за соблюдением требований охраны труда, трудовой и производственной дисциплины способствовало нарушению работниками своих обязанностей и, в свою очередь, повлекло несчастные случаи с работниками. Так, при производстве работ по демонтажу кирпичной стены холодильной камеры с нарушением требований проекта производства работ на демонтажные работы на объекте «Реконструкция Минского хладокомбината № 1» в результате обрушения стены был смертельно травмирован арматурщик строительного управления №168 ОАО «Стройтрест №7» государственного производственного объединения «Минскстрой». Нарушение требований проекта производства работ также явилось причиной обрушения конструкции здания, в результате чего был смертельно травмирован машинист бульдозера СМУ «Гомельэнергострой» РУП «Белэнергострой». Одной из причин несчастного случая также явилось отсутствие контроля со стороны инспектора Департамента контроля и надзора за строительством по Гомельской области за выполнением работ по подготовке территории в соответствии с требованиями нормативных документов (п. 5 Инструкции о порядке выдачи органами государственного строительного надзора разрешений на производство строительно-монтажных работ, утвержденной постановлением Государственного комитета по стандартизации Республики Беларусь от 28.02.2008 № 11, п. 6.1.1 ТКП 45-1.03-40-2006). В результате несоблюдения машинистом погрузчика-подъемника дочернего предприятия «Островецкая межхозяйственная передвижная механизированная колонна № 158 «Гроднооблсельстрой» Островецкого района требования инструкции по охране труда, выразившегося в приближении платформы (люльки) к стене строящегося здания на уровне пятого этажа, произошло обрушение облицовочного слоя кладки силикатного кирпича и был смертельно травмирован каменщик указанной организации. Причиной гибели монтажника электрических подъемников (лифтов) Барановичского участка ОАО «Брестлифт» Министерства жилищно-коммунального хозяйства явилось нарушение им требований безопасности при производстве работ по монтажу лифтового оборудования. Эксплуатация не соответствующего требованиям безопасности мостового крана, а также нарушение стропальщиком ОАО «Гродненский КСМ» Инструкции по безопасному ведению работ для стропальщиков, обслуживающих грузоподъемные краны, стала причиной гибели на производстве оказавшегося в опасной зоне формовщика указанной организации. Нарушение кровельщиком ЧПУП «Орегон» требований безопасности при управлении подъемником с электролебедкой К1-00.000В стало причиной гибели другого кровельщика по рулонным кровлям указанной организация в результате опрокидывания подъемника. Нарушение водителем автомобиля Частного транспортно-экспедиционного унитарного предприятия «ТрансТат» Инструкции по охране труда при выполнении работ по ремонту и обслуживанию автомобилей стало причиной происшедшего с ним несчастного случая со смертельным исходом. Повторяющийся характер носят нарушения требований безопасности при производстве работ по валке леса. Такие нарушения, как несоблюдение технологии разработки лесосеки, в том числе, не выделение опасных зон и не обеспечение безопасных расстояний от спиливаемого дерева, нахождение работников в опасной зоне, не подготовка путей отхода, применение неправильных способов валки деревьев, нарушение инструкции по охране труда стали причиной гибели на производстве: лесника Леоновичского лесничества ГЛХУ «Дятловский» Гродненского ГПЛХО, производившего работы в состоянии алкогольного опьянения (2,2 промилле в крови и 2,6 промилле в моче); лесника в порядке совмещения вальщика леса ГОЛХУ «Столбцовский опытный лесхоз» (алкогольное опьянение – 1,3 промилле); лесника ГЛХУ «Щучинский лесхоз»; вальщика леса ГЛХУ «Новогрудский лесхоз»; обрубщика сучьев ЭЛОХ «Лясковичи» ГПУ «Национальный парк «Припятский»; обрубщик сучьев Ошмянского РУП ЖКХ; лесоруб-чокеровщик Крынковского лесничества ГЛХУ «Лиозненский лесхоз» Витебского ГПЛХО; вальщик леса Быховского лесопункта ОАО «Могилевлес». По причине не использования при выполнении работ по валке леса средств индивидуальной защиты (защитной каски) смертельные травмы получил, выполнявший работы в состоянии алкогольного опьянения (2,38 промилле в крови и 4,40 промилле в моче), подсобный рабочий сельскохозяйственного производственного кооператива «Гольшанский» управления сельского хозяйства и продовольствия Ошмянского райисполкома; рабочий по лесозаготовкам ЧУП «Журавлев-инвест» Толочинского райисполкома; вальщик леса Рованического лесничества ГЛХУ «Червенский лесхоз»; вальщик леса ГЛХУ «Волковысский лесхоз». Приведенный анализ несчастных случаев на производстве свидетельствует о том, что в организациях не работает еще норма об оказании работниками содействия и сотрудничества с нанимателями в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, а также о немедленном сообщении непосредственному руководителю о ситуациях, которые создают угрозу их здоровью и жизни. Сложившаяся ситуация свидетельствует также о недостаточной работе профсоюзных организаций, в том числе и общественных инспекторов по охране труда, в деле осуществления контроля за исполнением работниками требований безопасности труда непосредственно в трудовых коллективах и на существующих рабочих местах. Учитывая изложенное, в целях профилактики и недопущения несчастных случаев на производстве с работниками, происшедших из-за неисполнения ими требований, установленных законодательством в области охраны труда, Департамент государственной инспекции труда полагает целесообразным предложить: Республиканским органам государственного управления, иным организациям, подчиненным Правительству Республики Беларусь, облисполкомам и Минскому горисполкому: проанализировать ситуацию с травмированием на производстве работников по вышеуказанным причинам и разработать мероприятия по недопущению повторения аналогичных несчастных случаев; довести данное информационное письмо до подчиненных (входящих в состав) либо осуществляющих свою деятельность на подконтрольной территории организаций и обеспечить контроль за его исполнением; ужесточить контроль и спрос за исполнением работодателями требований законодательства в части обязанностей по обеспечению охраны труда работников, исполнением требований Директивы Президента Республики Беларусь от 11.03.2004 №1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины»; потребовать от работодателей: включить в Коллективные договоры и тарифные соглашения требования законодательства, предусматривающие для работников оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно извещать своего непосредственного руководителя или иное должностное лицо нанимателя о неисправности оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, средств защиты, об ухудшении своего здоровья, отсутствии средств индивидуальной защиты; провести инвентаризацию инструкций по охране труда работников с целью включения в них вышеуказанных требований законодательства; проанализировать организацию работы по осуществлению контроля исполнения работниками требований локальных нормативных правовых актов в области охраны труда; обеспечить проведение в организации всех видов периодического контроля в соответствии с требованиями Типовой инструкции о проведении контроля за соблюдением законодательства об охране труда в организации, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 26.12.2003 № 159; обеспечить наличие и ведение в подразделениях соответствующих журналов проведения контроля; совершенствовать информационное обеспечение работников о состоянии охраны труда на рабочих местах, существующих рисках повреждения здоровья и полагающихся средствах индивидуальной защиты, компенсациях по условиям труда; регулярно рассматривать на общих собраниях, совещаниях руководителей и специалистов обстоятельства и причины имевших место несчастных случаев, аварий и инцидентов на производственных объектах, заслушивать лиц, допустивших нарушения требований охраны труда, обсуждать предложения работников по улучшению условий и охраны труда; в соответствии с требованиями ст. 49 Трудового кодекса Республики Беларусь обеспечить немедленное отстранение от работы работников, находящихся на рабочем месте или в рабочее время в состоянии алкогольного опьянения, принимать в этой связи необходимые меры в соответствии с подпунктом 1.4 пункта 1 Директивы Президента Республики Беларусь от 11.03.2004 № 1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины».

Если честно, не сталкивался с этим, попробуйте форму, стиль и содержание письма оговорить с организацией, осуществляющей сходный вид деятельности. Что касается перерыва в работе у тракториста, то это неважно, ибо перед допуском к самостоятельной работе инструктажи, стажировка и проверка знаний у него все равно должна проводиться т.к. он выполняет работы с повышенной опасностью. Что же касается субподрядчиков, это отдельная тема. Если субподрядчиком является отдельная организация, то ответственность за управление в ней охраной труда несет ее руководитель. Если люди работают на территории действующего предприятия, то необходимо оформлять акт-допуск. А еще необходимо проводить с ними вводный инструктаж и принимать участие в первичном инструктаже, который с ними проводит их непосредственный руководитель. Если дело касается конкретных работников, нанимаемых по гражданско-правовому договору, то здесь вступает в действие УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 6 июля 2005 г. № 314 О некоторых мерах по защите прав граждан, выполняющих работу по гражданско-правовым и трудовым договорам п. 1.4. заказчик исходя из вида гражданско-правового договора обязан: предоставлять при необходимости места для выполнения работ, оказания услуг и создания объектов интеллектуальной собственности по гражданско-правовому договору, соответствующие правилам охраны труда и требованиям техники безопасности; осуществлять подготовку (обучение), инструктаж, повышение квалификации и проверку знаний граждан, выполняющих работу по гражданско-правовым договорам, по вопросам безопасных условий выполнения работ, оказания услуг и создания объектов интеллектуальной собственности либо требовать документы, подтверждающие прохождение ими подготовки (обучения), инструктажа, медицинского осмотра, если это необходимо для выполнения соответствующих видов работ; не допускать (отстранять) к выполнению работ, оказанию услуг, созданию объектов интеллектуальной собственности в соответствующий день граждан, выполняющих работу по гражданско-правовым договорам в местах, предоставленных заказчиком, появившихся на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения, а также в состоянии, связанном с болезнью, препятствующем выполнению работы; обеспечивать беспрепятственный допуск представителей государственных органов и иных организаций, в компетенцию которых входит осуществление проверок и контроля за соблюдением законодательства, в том числе проверок условий выполнения работ, оказания услуг, создания объектов интеллектуальной собственности, а также представлять информацию, необходимую для проведения контрольных мероприятий; расследовать либо принимать участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в порядке, определенном законодательством.

Ну и в Инструкции о порядке проведения обязательных медицинских осмотров работников (Постановление №47) сказано следующее: При проведении предварительного медосмотра в соответствии с приложением 1 к настоящей Инструкции лица, поступающие на работу, дополнительно осматриваются врачом-психиатром-наркологом.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ, МИНИСТЕРСТВА ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ И МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 8 августа 2005 г. № 23/243/104 Об утверждении перечня категорий (профессий и должностей) работников, допуск к работе которых осуществляется после проведения предварительного профилактического наркологического осмотра при поступлении на работу Во исполнение пункта 27 Государственной программы комплексных мер противодействия злоупотреблению наркотическими средствами и психотропными веществами и их незаконному обороту на 2001–2005 годы, одобренной перечень категорий (профессий и должностей) работников, допуск к работе которых осуществляется после проведения предварительного профилактического наркологического осмотра при поступлении на работу (далее – перечень), согласно приложению. 2. Установить, что работники, профессии и должности которых указаны в перечне, проходят профилактический наркологический осмотр при поступлении на работу в соответствии с постановлению Министерства здравоохранения Республики Беларусь, Министерства внутренних дел Республики Беларусь и Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 08.08.2005 № 23/243/104 ПЕРЕЧЕНЬ категорий (профессий и должностей) работников, допуск к работе которых осуществляется после проведения предварительного профилактического наркологического осмотра при поступлении на работу 1. Аппаратчик воздухоотделения, лаборант химического анализа, лаборант химико-бактериологического анализа. 2. Аппаратчик изготовления пленочных материалов, аппаратчик высаждения. 3. Аппаратчик: перегонки и ректификации спирта, гидролиза, коньячного производства. 4. Аппаратчик по сушке торфа. 5. Аппаратчик: подготовки сырья и отпуска полуфабрикатов и продукции, аппаратчик приготовления прядильных растворов, аппаратчик приготовления химических растворов, аппаратчик формования химического волокна и другие аппаратчики, занятые в производстве полимерных материалов, химических волокон и изделий из них. 6. Аппаратчик широкого профиля производства химико-фармацевтических препаратов. 7. Боец скота. 8. Боцман, береговой боцман, береговой матрос, береговой рабочий. 9. Бурильщик подземного и капитального ремонта скважин, помощник бурильщика подземного и капитального ремонта скважин. 10. Бурильщик шпуров. 11. Бухгалтер, бухгалтер-ревизор, кассир. 12. Взрывник (мастер-взрывник). 13. Водитель автомобиля, кандидат в водители, водитель мототранспортных средств (при прохождении медицинского освидетельствования). 14. Водитель электро- и автотележки, водитель погрузчика, водитель трамвая, водитель троллейбуса. 15. Водолаз, мастер водолазных работ, водораздатчик порта. 16. Воспитатель дошкольного учреждения, помощник воспитателя, няня. 17. Врач, фельдшер, медицинская сестра, санитар(ка), работающие с биологическими жидкостями. 18. Врач, фельдшер, медицинская сестра, санитар(ка) станций скорой и неотложной медицинской помощи, травматологических пунктов, больниц и поликлиник, хирургических и ожоговых стационарных отделений, отделений реанимации, онкологических диспансеров. 19. Врач, фельдшер, медицинская сестра, которые в силу своих служебных обязанностей имеют доступ непосредственно к наркотическим средствам, психотропным веществам и их прекурсорам. 20. Вулканизаторщик. 21. Вышкомонтажник, вышкомонтажник-сварщик, вышкомонтажник-электромонтер. 22. Газомерщик, горномонтажник подземный, горнорабочий подземный, горнорабочий очистного забоя, газоспасатель, горнорабочий по предупреждению и тушению пожаров. 23. Грузчик, занятый обслуживанием грузовых и пассажирских авиаперевозок. 24. Дозировщик медицинских препаратов. 25. Рабочий при подаче химикатов. 26. Заведующий складом, кладовщик, рабочий, грузчик, которые в силу своих служебных обязанностей имеют доступ непосредственно к наркотическим средствам, психотропным веществам и их прекурсорам. 27. Инженер по аварийно-спасательным работам, инженер по буровзрывным (взрывным) работам, инспектор во взрывоопасных производствах, инспектор газотехнический, инспектор горнотехнический, инспектор по котлонадзору. 28. Капитан, капитан – второй помощник механика, капитан (старшина, шкипер), капитан (командир) караванной службы, капитан-механик, капитан – первый помощник механика, капитан (старший моторист-рулевой) патрульного, спасательного катера. 29. Капитан-наставник (транспортного, портового и служебно-вспомогательного флота), капитан – наставник спасательного координационного центра (СКЦ), капитан – наставник спасательного подцентра (СПЦ). 30. Каротажник. 31. Командир: землесоса, земснаряда, дноочистительного снаряда, механик на землесосе, земснаряде. 32. Мастер аварийной службы, спасатель-противофонтанщик, горноспасатель. 33. Мастер буровой, мастер горный, мастер горного участка. 34. Мастер: по добыче нефти и газа, по ремонту скважин (капитальному, подземному), по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин. 35. Мастер: службы, смены, участка, цеха, занятый в химическом производстве. 36. Матрос, матрос-кассир. 37. Машинист (кочегар) котельной, оператор котельной. 38. Машинист: автовышки и автогидроподъемника, машинист на молотах, прессах и манипуляторах. 39. Машинист: бульдозера, буровой установки, горных вымоечных машин, погрузочно-доставочной машины, подземной самоходной машины. 40. Машинист бурильной и бурильно-крановой машины. 41. Машинист буровых установок на нефть и газ. 42. Машинист крана. 43. Машинист машин по добыче и переработке торфа кускового и фрезерного. 44. Машинист оборудования распределительных нефтебаз, машинист технологических насосов, машинист технологических компрессоров, машинист компрессора для подачи воздуха водолазам, машинист машин и механизмов внутренних водоемов. 45. Машинист: паровых турбин, котлов, энергоблока, блочного щита управления агрегатами (парогенератор-турбина), центрального теплового щита управления котлами и паровыми турбинами, газотрубных установок, газогенераторной и газонаполнительной станций. 46. Машинист скреперной лебедки. 47. Машинист тепловоза, помощник машиниста тепловоза. 48. Машинист: экскаватора, трубоукладчика, брикетного пресса. 49. Машинист землесосного плавучего несамоходного снаряда, машинист механического и электрического оборудования землесосных плавучих несамоходных снарядов и грунтонасосных установок. 50. Механизатор (докер-механизатор) комплексной бригады на погрузочно-разгрузочных работах. 51. Монтажник строительных конструкций, стропальщик, такелажник, такелажник судовой. 52. Монтер судоходной обстановки. 53. Монтировщик шин и шинно-пневматических муфт. 54. Моторист (машинист), моторист-рулевой катера спасательного, моторист вентиляционной установки. 55. Наладчик станков и манипуляторов с программным управлением. 56. Начальник вахты шлюза. 57. Обходчик гидросооружений. 58. Оператор автоматических и полуавтоматических линий станков и установок, оператор станков с программным управлением. 59. Оператор и техник по добыче нефти и газа. 60. Оператор нефтепродуктоперекачивающей станции, оператор заправочной станции. 61. Оператор обезвоживающей и обессоливающей установки. 62. Оператор поста и пульта управления; сталевар: вакуумной печи, конвертера, мартеновской печи, электропечи; подручный сталевара: вакуумной печи, конвертера, мартеновской печи. 63. Оператор технологических установок. 64. Опрессовщик труб. 65. Педагог-организатор, педагог-психолог учреждений образования, педагог социальных учреждений образования, мастер производственного обучения. 66. Первый помощник капитана – механик, первый помощник капитана – первый (второй) помощник механика, первый помощник механика – второй помощник капитана, сменный капитан – второй помощник механика, сменный механик – первый (второй) помощник капитана. 67. Плотник, столяр, кровельщик: по металлическим кровлям, по рулонным кровлям и кровлям из штучных материалов. 68. Приемщик плавсредств. 69. Пробоотборщик. 70. Провизор, провизор-стажер, фармацевт. 71. Производитель работ (путевых), мастер выправительных и путевых работ. 72. Проходчик стволовой (подземный). 73. Речной рабочий на эксплуатации и обслуживании несамоходных плавучих снарядов и других плавучих средств. 74. Рулевой (кормщик), лоцман. 75. Слесарь по обслуживанию буровых, электромонтер по обслуживанию буровых. 76. Слесарь по ремонту автомобилей. 77. Слесарь: по эксплуатации и ремонту газового оборудования, подземных газопроводов, аварийно-восстановительных работ в газовом хозяйстве. 78. Слесарь-сантехник. 79. Техник по бурению, бурильщик и помощник бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ. 80. Техник по эксплуатации оборудования газовых объектов. 81. Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства. 82. Шкипер, помощник шкипера, шлюзовщик. 83. Чистильщик, осмотрщик нефтеналивных емкостей. 84. Электрогазосварщик, аккумуляторщик, кузнец, штамповщик. 85. Электромеханик по лифтам, электрик судовой, электромеханик на землесосе, земснаряде. 86. Электромонтажник, электромонтер, электрослесарь, выполняющие работы в электроустановках напряжением выше 42 В переменного тока и выше 110 В постоянного тока.

Инструктажи не может проводить сторонняя организация. Вы и только Вы. За проверкой знаний по вопросам охраны труда попробуйте обратиться к другой организации. Причем с помощью письма такого примерного содержания : Просим Вас провести проверку знаний по вопросам охраны труда следующих работников... Ну и читайте матчасть: в вышеуказанной инструкции много интересного...

Если чувствуете себя "чайником" то лучше пройти обучение на курсах. Организация у Вас серьезная. Проверку знаний по вопросам охраны труда Вам так или иначе придется проходить в вышестоящей организации(если таковая есть, в противном случае исполкома, в котором зарегистрирована Ваша организация). Для этого нужно подать заявку, дождаться дня, когда собирается комиссия и сдать экзамен. Для наиболее полной картины по обучению и инструктажу работников, нужно хорошенько изучить Инструкцию о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда. Там есть ряд нюансов, касаемых микроорганизаций: Микроорганизации – зарегистрированные в Республике Беларусь коммерческие организации со средней численностью работников за календарный год до 15 человек включительно; При невозможности обеспечить в микроорганизациях прохождение рабочими стажировки в порядке, предусмотренном частью первой настоящего пункта, допускается ее прохождение в другой организации, где имеются аналогичные профессии, выполняются аналогичные виды работ Как правило, вводный инструктаж проводит инженер по охране труда или специалист организации, на которого возложены эти обязанности. В микроорганизациях вводный инструктаж может проводиться руководителем организации. В микроорганизациях регистрацию вводного инструктажа допускается осуществлять в журнале регистрации инструктажа по охране труда согласно приложению 4 к вышеуказанной Инструкции Что касается остальных инструктажей, в идеале их должен своим подчиненным проводить непосредственный руководитель. В настоящее время проводите самостоятельно, если такового не имеется. В микроорганизациях, где не может быть создана комиссия для прроверки знаний работников по охране труда допускается проведение проверки знаний рабочих в комиссиях организаций, осуществляющих аналогичные виды деятельности.