Vero Posted February 22, 2019 Share Posted February 22, 2019 Может у кого есть служебная записка об отстанении от работы с случае непрохождения очередной проверки знаний рабочим,поделитесь пожалуйста Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
polevchyk Posted February 22, 2019 Share Posted February 22, 2019 ну вобще то докладная записка и она пишется в вольной форме типа: В связи стем что Петров Иван Юрьевич не прошел первич или переодич проверку знаний по вопросам охраны труда согласно перечня ...... утв. директором предприятия. Петров И.А. должен быть отстранен от работы согласно ст. 49 ТК РБ. с ....2019 года. ну и приказ об отстранении от работы обычно мы и делаем Quote Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Link to comment Share on other sites More sharing options...
Vero Posted February 22, 2019 Author Share Posted February 22, 2019 хорошо,так и напишу, думала может есть особые правила) ну вобще то докладная записка и она пишется в вольной форме типа: В связи стем что Петров Иван Юрьевич не прошел первич или переодич проверку знаний по вопросам охраны труда согласно перечня ...... утв. директором предприятия. Петров И.А. должен быть отстранен от работы согласно ст. 49 ТК РБ. с ....2019 года. ну и приказ об отстранении от работы обычно мы и делаем Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
polevchyk Posted February 22, 2019 Share Posted February 22, 2019 хотя а зачем она вам вообще нужна? Делайте приказ об отстранении в основании протокол приложите да и все Quote Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Link to comment Share on other sites More sharing options...
Vero Posted February 22, 2019 Author Share Posted February 22, 2019 Есть форма приказа? хотя а зачем она вам вообще нужна? Делайте приказ об отстранении в основании протокол приложите да и все Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
polevchyk Posted February 22, 2019 Share Posted February 22, 2019 приказ по ОД Об отстранении от работы В связи с не прохождением проверки знаний по вопросам охраны труда согласно п.2 ч. 2, ч. 4 ст. 49 Трудового кодекса Республики Беларусь, ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Отстранить от работы Петуха Николая Ивановича, водителя погрузчика с ???????? года как не прошедшего проверку знаний по вопросам охраны труда. 2. Бухгалтерии за время отстранения от работы заработную плату не начислять. Основание: протоколы проверки знаний от ????????года. Quote Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь Link to comment Share on other sites More sharing options...
Vero Posted February 25, 2019 Author Share Posted February 25, 2019 Спасибо Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.