Jump to content

Recommended Posts

Подскажите пожалуйста, должен ли инженер по охране труда в обязательном порядке проводить обучение работников предприятия при повышении ими квалификации или разряда, или это по его желанию. Времени и так на всё не хватает, а руководство требует читать рабочим лекции. Заранее спасибо.

Link to comment
Share on other sites

5. Обучение по вопросам охраны труда при подготовке, переподготовке, повышении квалификации работников, на обучающих курсах организуют кадровые службы или инженер по подготовке кадров, или соответствующие структурные подразделения, созданные для этих целей в организациях (Инструкция о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 28 ноября 2008 г. № 175 (с изменениями и дополнениями Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 24 декабря 2013 г. № 131)

Link to comment
Share on other sites

Подскажите пожалуйста, должен ли инженер по охране труда в обязательном порядке проводить обучение работников предприятия при повышении ими квалификации или разряда, или это по его желанию. Времени и так на всё не хватает, а руководство требует читать рабочим лекции. Заранее спасибо.

 

В Положении «О непрерывном профессиональном обучении по профессиям рабочих» (в ред. Постановлений Совмина от 29.12.2012 n 1251, от 24.03.2014 n 253) сказано обучать надо, но кто лучше, как инженер по охране труда отчитает 20 часов по охране труда, входящие в каждую образовательную программу, помимо этого ещё и доплату получать можно (так сказать в рабочее время, помимо З/П (в среднем 35тыс. руб. в 1 час Х 20 ч = 700 тыс. руб.)).

 

Почему бы не проводить.

 

А мотивацию руководителям скажите такую например: на стороне обучение, повышение квалификации и т.п. стоит, в зависимости от курсов от 1,5 млн. руб. за человека, а я группу из 10-15 обучаю за 700 тыс. руб.

  • Upvote 1

 

 

Link to comment
Share on other sites

Тут тема такая: обучение (если касаться курсов и лекций по 175 Постановлению) по охране труда в организации - дело добровольное. А если вопрос насчет того, может ли начальство заставить - то ответ: начальство может все :), как показывает практика.

 

А если серьезно, то это запросто можно превратить данные лекции во вполне конструктивное занятие... Убрать всю воду, выбрать самую соль (практические аспекты) и будет Вам счастье...

Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь!

Link to comment
Share on other sites

Здравствуйте. Помогите найти кантору, чтобы обучить рабочих на "фитингование или монтаж изопрофлексных труб".

Link to comment
Share on other sites

Надо учить на монтажника санитарно-технических систем и оборудования

Link to comment
Share on other sites

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Restore formatting

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

Loading...
 Share

×
×
  • Create New...