Перейти к содержанию
Форум инженеров по охране труда Беларуси
Охрана труда.by

Форум инженеров по охране труда в Беларуси

Выдается ли молоко за вредность электромонтеру по ремонту обмоток изоляции электрооборудования?


Рекомендуемые сообщения

Здравствуйте. Стоит вопрос положено ли молоко электромонтёра по ремонту обмоток и изоляции электрооборудования. В частности  есть постановление 34/12 и пункт 49. Медь и его соединения. Что подразумевает этот пункт. Стружка, пыль, расплавленное состояние или что понимать? Работаю с медью (обмотка электродвигателей). 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Постановление 34/12 лишь утверждает перечень, но не регламентирует его применение. Основной документ это Правила бесплатного обеспечения работников молоком или равноценными пищевыми продуктами при работе с вредными веществами (постановление Совмина РБ от 27.02.2002 № 260)

https://mintrud.gov.by/uploads/files/Post-SM-RB-260.pdf

Также почитайте разъяснения

https://mintrud.gov.by/ru/kommentarii-k-postanovleniu-nomer-205-ru

Контакт с вредным веществом обычно подтверждается лабораторным контролем воздуха рабочей зоны. Или хотя бы соответствующими сведениями в документации на применяемы материалы. Хотя второе уже предполагает и лабораторный контроль.

В вашем случае я бы не считал, что есть необходимость по меди выдавать молоко. Вы работаете с медными проводами, медная жила в которых изолирована. Контакт через кожу при заделке концов обмоток если и есть, то очень кратковременный.  Испарений и аэрозолей меди в воздухе тоже не будет.

Но вы посмотрите другие материалы, которые применяете. Особенно лаки. Также при пайке свинцовыми припоями положено выдавать молоко. Но нужно учитывать продолжительность контакта.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

  • admin изменил название на Выдается ли молоко за вредность электромонтеру по ремонту обмоток изоляции электрооборудования?
22 часа назад, shytsko.v сказал:

Контакт с вредным веществом обычно подтверждается лабораторным контролем воздуха рабочей зоны.

 

Если брать именно пункт 49. Медь и их соединения, то замеры зачем? Тут происходит именно контакт с вредным веществом, который человек может пощупать и имеет конкретное название - Медь.

Насчёт лака, то да он имеет в себе фенол, который опять таки в постановлении 34/12 включен вроде бы. Если он физически даже указан, что присутствует в лаке, то для чего замеры? В том же 205 постановление указано, что нету необходимости в аттестации рабочего места. А вот аттестация нужна, что б понять, сколько времени с этим веществом человек работает. Вы говорите, что постановление 260 основной документ для выдачи молока, и да я соглашусь. Но в нем нету перечня этих вредных веществ, как и в постановлении 205 , тоже нету. Получается постановление 34/12 идёт как приложение к 260 и 205 постановлению.

По поводу медная жила изолирована (в лаке), да, согласен, но опять трактовать можно в пользу работника и в пользу нанимателя...

С замерами вредных веществ при отжиге двигателей в печи идёт испарения лака, я с самого начала предлагал замер сделать, но отказываются писать бумажки, поэтому приходится искать другие "дыры" в законодательстве. 

Если я где то не прав, то поправьте. Хочу с этой темой разобраться просто.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Постановлением 260 Совмин утвердил Правила бесплатного обеспечения работников молоком или равноценными пищевыми продуктами при работе с вредными веществами, а также поручил Минтруда и Минздраву утвердить перечень вредных веществ, при работе с которыми в профилактических целях показано употребление молока или равноценных пищевых продуктов, что они и сделали, издав постановление 34/12. Также в самих правилах в п.3 есть ссылка на перечень. Так что, постановление 34/12 уточняет постановление 260 и в отрыве от него не применяется. Постановлением 205 внесены изменения в постановление 260, на него вообще ссылаться не нужно. И, самое главное, в организации основным документом в части определения права работника на получение молока, является  перечень организации. При составлении перечня организации и возникает много вопросов. Даже элементарно, нет четкого понятия, что считать контактом с вредным веществом, как его подтверждать, как подтверждать продолжительность контакта.

Если наличие вредного вещества подтверждается замерами, никаких вопросов больше не возникает. А без замеров наоборот, могут возникнуть вопросы, почему молоко выдается, а лабораторный контроль по вредному веществу не проводится.

И в части ответственности для должностного лица, который составляет перечень организации, выдача молока, кому не положено, может быть гораздо болезненней, чем не выдача, кому положено.

Можете попробовать написать обращение в Минтруда, чтобы конкретно ответили по вашему вопросу. Хотя я не представляю, каким образом нужно написать зарос, чтобы ответили по существу положено/не положено. Скорее всего ответят ссылками на законодательство.

Вам встречный вопрос. Вы реально хотите, чтобы вам выдавали 0,5 л молока или 60 г сыра каждый день?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

1 час назад, shytsko.v сказал:

Вам встречный вопрос. Вы реально хотите, чтобы вам выдавали 0,5 л молока или 60 г сыра каждый день?

 

Если будет положено, то почему нет. Просто периодически после каждой смены извиняюсь за жаргон высмаркивать, отхаркивать черноту неприятно, хочется все же компенсации хоть молоком за это. Сейчас решается вопрос насчёт этого. Скажут положено, ну тогда отлично, не скажут...пусть на их совести будет :)

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Восстановить форматирование

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.

Загрузка...
×
×
  • Создать...
Сайт использует файлы cookie

Этот сайт использует файлы cookie для обеспечения наилучшего взаимодействия. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь на их использование и принимаете Политику конфиденциальности.