Jump to content

Вопросы для проверки знаний по охране труда


Recommended Posts

Здраствуйте, перерабатываю билеты для проверки знаний рабочих. Может у кого есть билеты или тесты для проверки знаний (строительно-монтажные работы; производство металлоконструкций, материалов; техническое обслуживание автомобилей и т.д.), поделитесь пожалуйста. 

Link to comment
Share on other sites

Смотрите какая ситуация: в соответствии с п. 11 Положения о комиссии организации "Билеты для проверки знаний по вопросам охраны труда работающих по профессиям рабочих разрабатываются на основе требований по охране труда для профессий рабочих и отдельных видов работ (услуг), содержащихся в нормативных правовых актах", т.е. на основании требований инструкций по охране труда, ППР, ТКП и т.п.
Я делаю не для конкретной профессии билеты, а для "работающих по профессиям рабочих, подлежащих проверке знаний по охране труда". В эту группу входят: и электромонтер, и монтажник, и электрогазосварщик и оператор станков с ЧПУ. Вопросы, содержащиеся в билетах разработаны на основании ИОТ и других ЛПА, содеражщих требования охраны труда и имеют универсальную форму. 
В ходе проверки ДГИТ вопросов не возникало, посмотрите мою форму, может примените у себя

Билеты ПЗ работающие по профессиям.doc

  • Like 2

Охрана труда, экология, промышленная безопасность, разработка и внедрение СУОТ, выполнение функций специалиста по ОТ.
+375 44 559 58 70, http://стб.бел
 

Link to comment
Share on other sites

57 минут назад, Alex Drozdov сказал:

Я делаю не для конкретной профессии билеты, а для "работающих по профессиям рабочих, подлежащих проверке знаний по охране труда". В эту группу входят: и электромонтер, и монтажник, и электрогазосварщик и оператор станков с ЧПУ. Вопросы, содержащиеся в билетах разработаны на основании ИОТ и других ЛПА, содеражщих требования охраны труда и имеют универсальную форму. 
В ходе проверки ДГИТ вопросов не возникало, посмотрите мою форму, может примените у себя

Очень хорошие примеры. Ловите отдельное спасибо за них.

 

Подскажите пожалуйста, давно хотел ввести нововведение в организации. Да всё руки не доходят. Думаю сделать билет по охране труда для работников, которые реально в жизни встречаются и работник сможет на них ответить.

К примеру:

Вопрос №1. В каких случаях работник должен одевать защитную каску:

а) только для погрузки/ выгрузки материалов;

б) только для работы на высоте;

в) на любом строительном объекте;

г) только при опасности падения предмета сверху;

 

Вопрос №2. Прогулом считается:

а) отсутствие на работе более 3-х часов в течении рабочего дня;

б) отсутствие на работе без уважительных причин;

в) отсутствие на работе в течении всего рабочего дня;

г) отсутствие на работе с уважительной причиной;

 

Проработав не в одной организации, и на своём опыте зная как работники подписывают бумаги. И мне лично самому не нравится такой метод проверки знаний как устный опрос. Человек будет сразу в некомфортных для него условиях. Да ещё сразу так резко, то ничего не спрашивали, то сразу выдай ответы.

Планирую организовать таким образом: при устройстве на работу нового работника, я записываю в журналы сведения, а он тем временем подчеркивает нужные ответы. А если не правильно, то сразу ему объяснить. Потом этот билет прикрепить к проверке знаний работника. И потом в случае несчастного случая.. тьфу тьфу тьфу... подкрепить что работник знал что нужно одевать каску, знал что нельзя покидать объект, знал что нужно использовать выданные ему СИЗ, вот имеется билет с его ответами и его подписью.

 

Ну и собственно вопрос. Можно ли разработать только один билет? И сколько в билете должно быть вопросов? Понимаю, что билет должен затрагивать все стороны: и охрану труда, и пожарную безопасность, и аптечки, и отходы.

Link to comment
Share on other sites

17 минут назад, Бывший_прораб сказал:

Очень хорошие примеры. Ловите отдельное спасибо за них.

 

Подскажите пожалуйста, давно хотел ввести нововведение в организации. Да всё руки не доходят. Думаю сделать билет по охране труда для работников, которые реально в жизни встречаются и работник сможет на них ответить.

К примеру:

Вопрос №1. В каких случаях работник должен одевать защитную каску:

а) только для погрузки/ выгрузки материалов;

б) только для работы на высоте;

в) на любом строительном объекте;

г) только при опасности падения предмета сверху;

 

Вопрос №2. Прогулом считается:

а) отсутствие на работе более 3-х часов в течении рабочего дня;

б) отсутствие на работе без уважительных причин;

в) отсутствие на работе в течении всего рабочего дня;

г) отсутствие на работе с уважительной причиной;

 

Проработав не в одной организации, и на своём опыте зная как работники подписывают бумаги. И мне лично самому не нравится такой метод проверки знаний как устный опрос. Человек будет сразу в некомфортных для него условиях. Да ещё сразу так резко, то ничего не спрашивали, то сразу выдай ответы.

Планирую организовать таким образом: при устройстве на работу нового работника, я записываю в журналы сведения, а он тем временем подчеркивает нужные ответы. А если не правильно, то сразу ему объяснить. Потом этот билет прикрепить к проверке знаний работника. И потом в случае несчастного случая.. тьфу тьфу тьфу... подкрепить что работник знал что нужно одевать каску, знал что нельзя покидать объект, знал что нужно использовать выданные ему СИЗ, вот имеется билет с его ответами и его подписью.

 

Ну и собственно вопрос. Можно ли разработать только один билет? И сколько в билете должно быть вопросов? Понимаю, что билет должен затрагивать все стороны: и охрану труда, и пожарную безопасность, и аптечки, и отходы.

у нас так на мазе было рабочие проходили ПЗ по билетам в который был в виде тэста типа он писал на листе свои  варианты ответов подписывал его и писал № билета  а мы потом проверяли по матрице правильных ответов и в билете были вопросы из его ИОТ и у нас было таких билетов по 10-20  шт  

Разъяснения Министерств и ведомств по охране труда и кадровому делопроизводству здесь

Link to comment
Share on other sites

1) Как минимум нужно 2 билета, т.к. в 210 Постановлении сказано, что билетЫ утверждаются председателем :)
2) Сколько вопросов- хороший вопрос) При проверке знаний правил ведения взрывных работ в Национальной академии наук 10 вопросов, но все они очень емкие. Думаю от 5 до 10 нормальных вопросов, на которые нельзя ответить односложно или 15-20 вопросов попроще достаточно 
3) Да, т.к. охрана труда и пожарная безопасность, как 2 крыла одной птицы, а санстанция любит экологию и порядок на рабочих местах, а все идет от работника. 

посоветую Вам еще такую программу, как easyQuizzy- позволяет делать тесты для ПК, есть бесплатная версия. Отличный аналог Экзамен от Бондаренко, только можете из своих ППР и инструкций собрать отличные темы для проверки знаний. 

Охрана труда, экология, промышленная безопасность, разработка и внедрение СУОТ, выполнение функций специалиста по ОТ.
+375 44 559 58 70, http://стб.бел
 

Link to comment
Share on other sites

Добрый день! Требуется помощь. Может кто нибудь поделится билетами с вопросами и ответами для станочников деревообрабатывающих станков. Заранее благодарен!

Link to comment
Share on other sites

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Restore formatting

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

Loading...
 Share

×
×
  • Create New...
Сайт использует файлы cookie

Этот сайт использует файлы cookie для обеспечения наилучшего взаимодействия. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь на их использование и принимаете Политику конфиденциальности.