elenas-va Posted September 26, 2010 Share Posted September 26, 2010 Доброго времени суток! Скажите создали фирму ОДО Строительство, всего с администрацией 7 человек, надо ли внедрять СУОТ, отвественным директор, т.к. администрации всего 2(из этих 7-ми)? Спасибо за ответ. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
admin Posted September 27, 2010 Share Posted September 27, 2010 На Вас кто-нибудь давит в разработке СУОТ? В смысле администрация района, вышестоящая организация? Если нет, то не обязательно. Соблюдение законодательства в области охраны труда - вот основная Ваша задача. СУОТ, в определенном смысле организует работу по охране труда и если в ней разобраться как следует и подойти к разработке не формально - то это большое подспорье инженеру по охране труда. Спросите у себя готовы ли Вы это делать? А если только на бумаге, то смысла большого нет... Quote Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь! Link to comment Share on other sites More sharing options...
Тылиндус Александр Posted November 6, 2010 Share Posted November 6, 2010 Конечно, СУОТ должна быть в любой организации, т.е. также, когда мы говорим, что у человека в принципе есть система в чем-то (система в действиях). Другое дело, правильно, может быть не стоит для Вас на первых порах вникать конкретно в СТБ 18001. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.