admin Posted August 17, 2010 Share Posted August 17, 2010 21. Юрисконсульт: 21.1. осуществляет: 21.1.1. контроль за соблюдением в организации законодательства о труде; 21.1.2. согласование нормативных правовых актов (документов) по охране труда, разрабатываемых для применения в организации; 21.1.3. работу по правовой пропаганде, по ознакомлению должностных лиц предприятия с нормативными актами (документами) по охране труда, относящимися к их деятельности, и об изменениях действующего законодательства; 21.1.4. справочно-информационную работу по законодательству и нормативным правовым актам (документам) по охране труда; 21.2. подготавливает: 21.2.1. с участием других подразделений организации материалы о привлечении работников, нарушивших требования правил и норм по охране труда, к дисциплинарной и материальной ответственности; 21.2.2. совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов (документов) по вопросам охраны труда, изданных в организации; 21.3. составляет регрессные иски на убытки, нанесенные организации вследствие нарушения требований охраны труда; 21.4. представляет организацию по регрессным искам, искам на возмещение материального ущерба и по искам пострадавших от несчастных случаев и профессиональных заболеваний; 21.5. составляет правовое заключение по представленным материалам о привлечении работников предприятий к дисциплинарной и материальной ответственности за нарушение требований охраны труда; 21.6. предоставляет справки и консультации работникам организации о трудовом законодательстве, а также заключения по организационно-правовым вопросам в области охраны труда. Quote Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь! Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.