Lady Posted September 6, 2012 Share Posted September 6, 2012 Нужно ли утверждать перечни инструкций по охране труда в структурных подразделениях? Основной перечень точно нужно утверждать, это точно. А вот перечни на объектах? Спасибо. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Assembler Posted September 6, 2012 Share Posted September 6, 2012 УТВЕРЖДЕНО Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 28.11.2008 N 176 ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ПРИНЯТИЯ ЛОКАЛЬНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ДЛЯ ПРОФЕССИЙ И ОТДЕЛЬНЫХ ВИДОВ РАБОТ (УСЛУГ) 56. У руководителя структурного подразделения организации должен храниться комплект инструкций по охране труда по всем профессиям и видам работ (услуг), выполняемых в данном подразделении, а также перечень этих инструкций. Quote Разработка документации по охране труда, пожарной безопасности, экологии Тел: +375 29 765 36 70 Link to comment Share on other sites More sharing options...
Lady Posted September 6, 2012 Author Share Posted September 6, 2012 Наверное, я не очень правильно выразила свою мысль. Что перечни должны быть, это я точно знаю. А вот должен быть на них гриф "Утверждаю" вот вопрос? Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Assembler Posted September 6, 2012 Share Posted September 6, 2012 Хороший вопрос . У меня все перечни - и общие по организациям, и для структурных подразделений утверждены руководителем предприятия или главным инженером. Но вот конкретного требования об утверждении перечня на самом деле в 176 постановлении нет. Quote Разработка документации по охране труда, пожарной безопасности, экологии Тел: +375 29 765 36 70 Link to comment Share on other sites More sharing options...
admin Posted September 6, 2012 Share Posted September 6, 2012 Действительно, хороший вопрос. По моему скромному мнению, перечень инструкций для структурного подразделения должен составляться руководителем структурного подразделения за своей подписью. Ибо определение видов работ, проводимые в подразделении - это его прерогатива, как и выбор необходимых для этого инструкций по охране труда. Наличие грифа утверждения на данных перечнях: вопрос спорный. Если не с юридической точки зрения не распространять на данные перечни действие абзаца второго пункта 12: 12. Перечень инструкций по охране труда составляется с учетом утвержденного в организации штатного расписания в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, Единым квалификационным справочником должностей служащих. Перечень инструкций по охране труда утверждается руководителем организации или его заместителем, в должностные обязанности которого входят вопросы организации охраны труда. (гл. 2, Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28.11.2008 N 176 "Об утверждении Инструкции о порядке принятия локальных нормативных правовых актов по охране труда для профессий и отдельных видов работ (услуг)") то тогда грифа "Утверждаю" на перечнях инструкций по охране труда для структурного подразделения не требуется. Quote Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь! Link to comment Share on other sites More sharing options...
helleni Posted June 9, 2015 Share Posted June 9, 2015 А такой вопрос: должен ли начальник структурного подразделения знать все инструкции по охране труда, входящие в перечень ИОТ для данного структурного подразделения? Ведь у нас составляются еще и перечни ИОТ для каждой должности (профессии). Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
leo Posted June 9, 2015 Share Posted June 9, 2015 Теоретически, раз он инструктирует, то конечно, он должен знать все инструкции по охране труда "наизусть". Тем более что он их и должен был разрабатывать. Практически начальник подразделения должен хотя бы знать их номера и для кого какую инструкцию писать в журнале. Вам наверно это нужна для проверки знаний начальника подразделения, то тут конечно надо включать вопросы и по инструкциям по которым он инструктирует работников. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Lisa Posted February 26, 2016 Share Posted February 26, 2016 Нужно ли перечни по ОТ организации ( медосмотры, стажировки, освобожденных от инструктажей и т.д.) согласовывать с профсоюзом Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Евгений Савик Posted February 26, 2016 Share Posted February 26, 2016 Нужно ли перечни по ОТ организации ( медосмотры, стажировки, освобожденных от инструктажей и т.д.) согласовывать с профсоюзом В зависимости от конкретного перечня... приведенные Вами список на медосмотр и перечень стажировку не согласовываются с профсоюзами....а вот что касается перечня освобожденный от инструктажей см. п. 55 абзац 2 Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утв. пост. МТСЗ РБ от 28 ноября 2008 г. N 175: "Перечень профессий и должностей работников, освобождаемых от первичного инструктажа на рабочем месте и повторного инструктажа, составляется службой охраны труда с участием профсоюза и утверждается руководителем организации." Стало быть нужно согласовывать... 2 Quote осуществляю функции специалиста по охране труда+37529 638 35 90; +37529 513 89 96 e-savik@tut.by Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.