_DimiD_ Posted April 16, 2020 Share Posted April 16, 2020 Доброго дня! Подскажите, согласование разработанной рабочей либо должностной инструкции со специалистом по ОТ является обязательным? Заранее благодарю. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Alex Drozdov Posted April 16, 2020 Share Posted April 16, 2020 2 минуты назад, _DimiD_ сказал: Доброго дня! Подскажите, согласование разработанной рабочей либо должностной инструкции со специалистом по ОТ является обязательным? Заранее благодарю. Здравствуйте! Такого требования нет. Инженер по ОТ согласовывает: инструкции по охране труда, тех. процессы, заявки на приобретение СИЗ, а про ДИ ничего в нашем законодательстве не сказано. При этом согласование со стороны службы охраны труда рабочих и должностных инструкций отличная практика, т.к. функциональные обязанности по охране труда руководителей и специалистов, как правило, включаются в ДИ и Вы можете прописать это требование в своих ЛПА (например, в руководстве по СУОТ). На форуме есть раздел: https://www.ohrana-truda.by/forum/31-funktsionalnye-obyazannosti-po-ohrane-truda/ в котором очень неплохо расписано (в качестве примеров) кто что согласует. Например: Инженер по охране труда: Согласует: ____________ ____________ Разрабатывает: ____________ ____________ Обеспечивает: ____________ ____________ В такой подаче очень удобно оформлять распределение функциональных обязанностей. По общему правилу ДИ разрабатывают руководители структурных подразделений, утверждает Наниматель, ознакамливается под роспись работающий. Про согласование- смотрите свои ЛПА Quote Охрана труда, экология, промышленная безопасность, разработка и внедрение СУОТ, выполнение функций специалиста по ОТ. +375 44 559 58 70, http://стб.бел Link to comment Share on other sites More sharing options...
_DimiD_ Posted April 16, 2020 Author Share Posted April 16, 2020 Благодарю! Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.