putehestvennik Posted July 8, 2010 Share Posted July 8, 2010 Подскажите, а есть ли какая то конкретная форма контрольного листа прохождения инструктажа по охране труда. Я смотрел в пяти организациях и везде по разному. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Тылиндус Александр Posted July 8, 2010 Share Posted July 8, 2010 подскажите есть ли какая то конкретная форма контрольного листа прохождения инструктажа по технике безопасности. я смотрел в пяти организациях и везде по разному. Доброго времени суток! А для чего он Вам? Возможно, Вы имеете в виду листок, в котором делаются отметки о прохождении медосмотра, вводного инструктажа, об ознакомлении с правилами внутреннего трудового распорядка, и т.д., перед допуском к самостоятельной работе? Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
putehestvennik Posted July 8, 2010 Author Share Posted July 8, 2010 Доброго времени суток! А для чего он Вам? Возможно, Вы имеете в виду листок, в котором делаются отметки о прохождении медосмотра, вводного инструктажа, об ознакомлении с правилами внутреннего трудового распорядка, и т.д., перед допуском к самостоятельной работе? Да это лист где делаются отметки о прохождении вводного инструктажа, инструктажа на рабочем месте и допуска к самостоятельной работе. В одной из организаций стали в этот листок отдельно выделять инстуктаж по пожарной и безопасности и по электробезопасности. некоторым руководителям такая форма понравилась. А ведь в водный инструктаж все эти вопросы включены, так для чего это делать отдельно. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Тылиндус Александр Posted July 8, 2010 Share Posted July 8, 2010 Да это лист где делаются отметки о прохождении вводного инструктажа, инструктажа на рабочем месте и допуска к самостоятельной работе. В одной из организаций стали в этот листок отдельно выделять инстуктаж по пожарной и безопасности и по электробезопасности. некоторым руководителям такая форма понравилась. А ведь в водный инструктаж все эти вопросы включены, так для чего это делать отдельно. Просто, по пожарной безопасности есть еще отдельный журнал противопожарных инструктажей, а по электробезопасности - журнал учета проверки знаний НПА по ОТ при работе в электроустановках (в частности, на присвоение группы I по э/б). Наверное, исходя из этих соображений такая форма. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
AstaVeronika Posted October 12, 2017 Share Posted October 12, 2017 Я тоже хочу ввести контрольный лист. Кадровики не направляют на вводный инструктаж Может кто посоветует как это толково сделать? Спасибо! Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
AstaVeronika Posted October 12, 2017 Share Posted October 12, 2017 А для чего он Вам? Вроде все прописано кто чем занят, сидим в 10 метрах друг от друга. И тут я снова узнаю, что кто то принят на работу и начинаю искать этого новенького по всем подразделениям. А т.к. охват у нас ого го сделать это в сжатые сроки весьма сложно. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
myxaan Posted October 12, 2017 Share Posted October 12, 2017 Заходите в отдел кадров и в приказ о приеме на работу вбиваете строку "Вводный инструктаж провел ваше ФИО и тогда кадры в любом случае будут направлять к вам. Можете еще там же написать с результатами аттестации рабочих мест ознакомил или ознакомлен сам работник. Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Bybo4ka Posted October 12, 2017 Share Posted October 12, 2017 Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
air79vs Posted October 12, 2017 Share Posted October 12, 2017 У меня - один журнал - регистрации вводного инструктажа по охране труда. В программу проведения вводного инструктажа включены вопросы электробезопасности и пожарной безопасности.Второй журнал - регистрации инструктажей по охране труда (первичные, повторные, внеплановые) - в подразделении (в каждом). В них отражаются Инструкции по которым с работником проведен инструктаж (в том числе и по ПБ, по оказанию первой помощи потерпевшим и по работе с электроинструментом (оборудованием), если кто из поступающих на работу причастен к электрооборудованию.С отделом кадров вопрос решен - пришел устраиваться на работу - на вводный инструктаж! Если выявляю пропущенных (а таковых уже не встречается) - вопрос ставится перед кадровиком - направить! (сам не ищу). Quote Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.