werenichka

на производственном предприятии работает 15 человек!!! кто должен инструктировать рабочих по ООС? Инструктирующий должен проходить обучение по ООС? как в случаях по охране труда?

это точно и хотелось бы узнать! Благодарю, что все разъяснили!

а где можно раздабыть образцы чек- листов по данным министерствам! Почему то на сайтах их нет (по крайней мере для промышленного предприятия)????? Не подскажете, где можно найти по след. министерствам: Министерство здравоохранения; Министерство по налогам и сборам Министерство по чрезвычайным ситуациям Министерство природных ресурсов; Министерство торговли; Министерство труда и социальной защиты Госстандарт;

Пришел новый инженер по ОТ, что указывать в приказе, если пересматривается вся документация по ОТ?

Замеры производятся каждый год, так значит после замеров можно план не разрабатывать (если его все равно не нужно предоставлять в тер. центр гигиены и эпидемиологии), получается его можно сделать только "для себя", ведь все равно план есть на каждый год от 1 января!!! или он нужен после замеров, вот например у нас превышают допустимые значения уровень звука (это выявили при замерах), и что теперь? Строчить план, что мы примем меры по снижению и устранению данного нарушения? Помогите разобраться, пожалуйста!!

спасибо!!!!!!!!!!!!!)))))))))))

Спасибо Вам большое!!!! Очень благодарна!!!! А вот еще хотелось бы узнать, есть план мероприятий по улучшению условий труда на 2014 год, но в марте 2014 производились замеры производственных факторов и были выявлены нарушения, так вот вопрос- нуно ли делать на основании данных замеров еще один план, где будет отражена программа по устранению данных нарушений?

а перечни по охране труда , если ничего не изменилось, ежегодно утверждать? Спасибо!!!!

Подскажите, пожалуйста! Как поступить, если рабочий не прошел периодический медосмотр? Что с ним делать? Уволить? (на каком основании?) Или же что другое? Спасибо!!!