viktor_lelevich

У нас инженеру-энергетику (он же инженер-механик по совмещению) подчиняется обслуживающий-ремонтный персонал. А сам цех - подразделение пищевого предприятия (молочная отрасль). Поэтому мастера и старшие мастера - производственники и не имеют никакого отношения к вспомогательным подразделениям, а тем более к промышленной безопасности...

Здравствуйте, коллеги! На предприятии имеются небольшие отдаленные структурные подразделения - производственные цеха. В каждом таком подразделении имеется по одному инженеру-энергетику, которые обучены, прошли проверку знаний и назначены ответственными лицами за общее исправное состояние и безопасную эксплуатацию котлов, объектов газораспределительной системы и газопотребления. Также приказом эти люди назначены ответственными за выполнение газоопасных работ и выдачу нарядов-допусков на производство газоопасных работ. В итоге получается, что инженер-энергетик сам себе выписывает наряд-допуск. Правомерно ли это? P.S. начальники этих цехов не прошли обучение в области промышленной безопасности и не имеют соответствующей проверки знаний... п. 601 "Правил пром. безопасности в области газоснабжения": Лица, имеющие право выдачи нарядов-допусков, определяются приказом по организации, осуществляющей эксплуатацию объектов газораспределительной системы и газопотребления и имеющей свою газовую службу, или газоснабжающей организации. Эти лица назначаются из числа руководителей и специалистов организации, прошедших обучение и проверку знаний в соответствии с требованиями настоящих Правил. Лица, допущенные к руководству и выполнению газоопасных работ, назначаются приказом по организации.

ПРИКАЗ (образец) Об организации безопасной эксплуатации грузоподъемных кранов и машин в ОАО «.............», назначении ответственных лиц и обслуживающего персонала В целях обеспечения безопасной эксплуатации грузоподъемного оборудования и соблюдения «Правил по обеспечению промышленной безопасности грузоподъемных кранов», утвержденных Постановлением МЧС РБ от 28 июня 2012 года №37 ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Назначить ответственным по надзору за безопасной эксплуатацией грузоподъемных кранов (далее – ГПК) и машин, грузозахватных приспособлений и тары, их ремонтом в ОАО «..........» главного механика-//-//-//-, удостоверение №.... от .....г. 2. Назначить лиц, ответственных за содержание грузоподъемных кранов и машин в исправном состоянии, за ремонт тары в ОАО «...............»: 2.1 на центральной площадке механика -//-//-//, удостоверение №..... от ....г.; 2.2 в производственном цеху «......» инженера-механика //-//-//-, удостоверение №.... от ...г.; 2.3 в производственном цеху «........» инженера-энергетика --/--/, удостоверение №.... от ...г.; 3. Ответственными за безопасное производство работ грузоподъемными кранами и машинами в ОАО «.....» назначить: 3.1 на ........ участке: мастера ......., удостоверение №... от ...г.; мастера ......., удостоверение №... от ...г.; 3.2на ........ участке: мастера ......., удостоверение №... от ...г.; мастера ......., удостоверение №... от ...г.; 3.3 в производственном цеху «.....»: мастера ......., удостоверение №... от ...г.; мастера ......., удостоверение №... от ...г. 4. Ответственным за безопасное производство работ грузоподъемными кранами, привлеченными из других подразделений (организаций) назначить -//-//-//-, удостоверение №.... от ...г. 5. На время командировки, отпуска, болезни и в других случаях отсутствия обязанности ответственных лиц, назначенных в данном приказе, в каждом отдельном случае возлагать на специалистов, замещающих их по должности, прошедших обучение в учреждениях образования и проверку знаний «Правил по обеспечению промышленной безопасности грузоподъемных кранов», и имеющих соответствующие удостоверения. 6. Ответственным лицам руководствоваться «Правилами по обеспечению промышленной безопасности грузоподъемных кранов», инструкциями для соответствующих ответственных лиц, указаниями инспекторов и независимых экспертов Госпромнадзора (Департамента государственной инспекции труда), инженера по надзору за безопасной эксплуатацией грузоподъемных кранов, работников службы охраны труда и ответственного лица за осуществление производственного контроля в области промышленной безопасности. 7. Назначить машинистами (операторами) кранов, управляемыми с пола, в ОАО «......»: 7.1 в цеху .....: -//-//-//, удостоверение №...; -//-//-//, удостоверение №...; 7.2 на ...... участке: -//-//-//, удостоверение №...; -//-//-//, удостоверение №...; 7.3 в производственном цеху «......»: -//-//-//, удостоверение №...; -//-//-//, удостоверение №.... 8. Назначить стропальщиками: -//-//-//, удостоверение №...; -//-//-//, удостоверение №.... 9. Назначить слесарями по ремонту и обслуживанию ГПМ: -//-//-//, удостоверение №...; -//-//-//, удостоверение №.... 10. Обязать электромонтеров, слесарей-ремонтников после каждого осмотра, технического обслуживания или ремонта грузоподъемных кранов и машин производить записи в «Вахтенных журналах», находящихся на участках с ГПМ, с описанием произведенных работ и росписью тех, кто их выполнил. 11. Обслуживающему персоналу при выполнении работ руководствоваться «Правилами по обеспечению промышленной безопасности грузоподъемных кранов», производственными инструкциями, инструкциями по охране труда, указаниями инспекторов и независимых экспертов Госпромнадзора (Департамента государственной инспекции труда), инженера по надзору за безопасной эксплуатацией грузоподъемных кранов, ответственных лиц за исправное состояние и безопасное производство работ кранами, работников службы охраны труда и ответственного лица за осуществление производственного контроля в области промышленной безопасности. 12. Для проверки знаний обслуживающего персонала по «Правилам по обеспечению промышленной безопасности грузоподъемных кранов» утвердить постоянно действующую комиссию в составе: председателя: ......................... членов комиссии: ......................; ......................; ....................... 13. Повторную проверку знаний обслуживающего персонала проводить не реже 1 раза в 12 месяцев, а ответственных специалистов – не реже 1 раза в 3 года. 14. Периодическую и внеочередную проверку знаний «Правил по обеспечению промышленной безопасности грузоподъемных кранов» проводить постоянно действующей комиссии в объеме производственных инструкций, инструкций по охране труда для обслуживающего персонала ГПМ и ГПК. Результаты проверки знаний обслуживающего персонала оформлять протоколом с соответствующей отметкой в удостоверении. 15. Ответственным за выполнением настоящего приказа назначить ...................... 16. Помощнику руководителя организации настоящий приказ довести до сведения лиц, указанных в нем, под роспись. Генеральный директор .....................

Не знаю, не знаю. Но в Гродненском институте повышения квалификации при "ГрГУ им. Янки Купалы" сообщили, что после обучения проверку знаний проходить надо только в Госпромнадзоре по отдельной заявке, несмотря на размер группы.

"Диэкос", "ЭдВикТехно", "Сфера промышленной безопасности" и т.д. Введите в поисковике "проведение диагностики кранов в рб" или "восстановление паспартов на краны" и обзванивайте эти канторы, кто-нибудь да возьмется.

Вообще-то неподнадзорные Госпромнадзору объекты может проверить "Департамент труда" во время плановой проверки (у нас на предприятии такое было). Ведь, несмотря на то, что краны - неподнадзорны, но действие Правил промышленной безопасности на них распространяется. Соответственно и все ответственные лица должны быть! А по поводу периодической проверки знаний, то напишите заявку в Госпромнадзор, оплатите счет и отправляйте людей в ГПН сдавать тестирование на компьютере. Вопросы все составлены по "Правилам промышленной безопасности по кранам". Поэтому книгу в руки или установите программу Бондаренко по проверке знаний: там очень много направлений, есть и краны в том числе.

Я согласен. Но в индивидуальных шкафчиках по сан. нормам нельзя хранить эти сиз. А на самих рабочих участках столько шкафчиков под такое количество сиз не поставить, поэтому и используются в качестве дежурных. Все эти сиз выписываются через "1С" как дежурные и "вешаются" на руководителей структурных подразделений. Поэтому в личные карточки самих работников эти сиз не записывают через электронный документооборот, в отличие от спецодежды и спецобуви.

Приветствую, коллеги! Хочу поделиться с Вами одной проблемкой и услышать Ваши мнения и советы... Работаю на пищевом предприятии (молочная промышленность). Работники по окончанию тех. процесса моют оборудование агрессивными жидкостями (щелочь, кислота). Естественно при этом они используют дежурные СИЗ: фартуки КЩС, перчатки КЩС, очки защитные и т.д. Есть шкафчики в цехах на участках для хранения этих дежурных СИЗ коллективного пользования. Всё оборудование не подвергается одновременной мойке и дезинфекции, поэтому работник одевает эти СИЗ по мере надобности. Вопрос: В данном случае как официально организовать выдачу дежурных СИЗ коллективного пользования? Обязательно ли в таком случае вести "журнал выдачи дежурных СИЗ" ежесменно, ведь за смену эти сиз оденет каждый работник и даже ни один раз, и таких работников несколько десятков...? Тогда такие журналы будут уходить пачками... Но если случится НС с химическим ожогом, то тогда и возникнет проблема с документальным подтверждением выдачи дежурных сиз коллективного пользования... Заранее всем благодарен !

Попробуйте позвонить в местный Госпромнадзор с Вашим вопросом, чтобы наверняка.

Уважаемые коллеги! После вступления в силу "Закона о промышленной безопасности" у кого-нибудь на предприятии с опасными производственными объектами 3 типа и потенциально опасными объектами ввели должность "инженера по промышленной безопасности"? Ведь в Статье 29 Закона "О промышленной безопасности" прописано, что при наличии у субъекта промышленной безопасности опасных производственных объектов III типа опасности и (или) потенциально опасных объектов вводит в штат должность инженера по промышленной безопасности или возлагает соответствующие обязанности по обеспечению промышленной безопасности на ответственное лицо. А это означает, что наниматель сам решает вводить ему новую должность или возлагать обязанности на ответственное лицо. И ведь большинство нанимателей в таком случае не будут заниматься "раздутием штата", если можно "возложить дополнительную нагрузку" на имеющуюся штатную единицу, так как нет четкой границы по введению должности... В моем случае: помимо охраны труда, пожарной безопасности, ГСЧС и ГО на меня еще "повесили" и промышленную безопасность, так как прошел обучение в КИИ и получил диплом "инженера по промышленной безопасности" (по направлению от предприятия)...

Звонил сегодня в Минский Госпромнадзор (есть у меня там свои люди). В общем сказали, что в следующем году выйдут новые правила по кранам (под новый закон). И там будет решена судьба лиц по надзору. Но пока еще не определились: оставлять надзорника или возложить обязанности на лицо, осуществляющее производственный контроль. Так что пока "всё вилами по воде писано".

И что самое интересное, дамы и господа, этот перечень дополнился физическими факторами (охлаждающий/нагревающий микроклимат, ионизирующее излучение, общая вибрация, шум), психофизиологическими факторами (напряженность и тяжесть трудового процесса). Так что, получается женщин репродуктивного возраста надо отстранять от большинства работ с вредными условиями труда??? Может у кого-нибудь есть какие-нибудь разъяснения по этому документу?

Всем специалистам по охране труда, а также всем, кто хоть как-то связан с охраной труда - пламенный привет! Вот 08.02.2016г. вышло Постановление Министерства здравоохранения №15 "О внесении изменений в постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 12 декабря 2012 г. N 194". О внесении изменений в постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 12 декабря 2012 г. N 194 На основании статьи 13 Закона Республики Беларусь от 7 января 2012 года «О санитарно-эпидемическом благополучии населения», абзаца второго подпункта 8.32 пункта 8 Положения о Министерстве здравоохранения Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28 октября 2011 г. N 1446 «О некоторых вопросах Министерства здравоохранения и мерах реализации Указа Президента Республики Беларусь от 11 августа 2011 г. N 360», Министерство здравоохранения Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Внести в Санитарные нормы и правила «Требования к условиям труда женщин», утвержденные постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 12 декабря 2012 г. № 194 «Об утверждении Санитарных норм и правил «Требования к условиям труда женщин», Гигиенического норматива «Допустимые показатели факторов производственной среды и трудового процесса женщин» и внесении изменений в постановление Главного государственного санитарного врача Республики Беларусь от 25 марта 1999 г. N 12» следующие изменения: 1.1. последнее предложение пункта 6 изложить в следующей редакции: «Перечень вредных производственных факторов, опасных для репродуктивного здоровья человека, приведен согласно приложению к настоящим Санитарным нормам и правилам»; 1.2. приложение к настоящим Санитарным нормам и правилам изложить в следующей редакции: Опасные факторы для женщин.doc

Как основание в Заключении инспектора по несчастному случаю фигурируют следующие ссылки на нормативные документы: п.200 Межотраслевых общих правил по ОТ: "В процессе производства строительно-монтажных работ при строительстве новых, реконструкции, расширении и техническом перевооружении действующих объектов следует соблюдать, а также учитывать при разработке проектов производства работ требования технических кодексов установившей практики «Безопасность труда в строительстве. Общие требования» (ТКП 45-1.03-40-2006 (02250) и «Безопасность труда в строительстве. Строительное производство» (ТКП 45-1.03-44-2006 (02250), утвержденных приказом Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 27 ноября 2006 г. № 334, иных технических нормативных правовых актов". ТКП 45-1.03-44-2006 "Безопасность труда в строительстве" п.10.41 "При демонтаже конструкций и оборудования следует выполнять требования, предъявляемые к монтажным работам". ТКП 45-1.03-44-2006 "Безопасность труда в строительстве" п.10.1 "Безопасность монтажных работ должна быть обеспечена выполнением содержащихся в организационно-технологической документации (ПОС, ППР и др.) следующих решений по охране труда: определение марки крана, места установки и опасных зон при его работе; обеспечение безопасности рабочих мест на высоте и проходов к ним; определение последовательности установки конструкций; обеспечение устойчивости конструкций и частей здания в процессе монтажа; определение мест установки коллективных средств защиты от падения человека с высоты; определение схем и способов укрупнительной сборки элементов конструкций; определение мест крепления предохранительных поясов". P.S. Исходя из этого следует, что почти любую резку металла можно подвести под демонтаж и ,значит, нужен ППР! Так что никто этим и не занимается, тем более в мелких масштабах.

Здравствуйте, коллеги! На предприятии произошел несчастный случай: при демонтаже металлической эстакады электрогазосварщик получил перелом голени в двух местах со смещением - тяжелая травма. Наряд-допуск был выписан, инструктажи проведены своевременно. А инспектор доколупался, что нет технологической карты по демонтажу этой эстакады... Соответственно, виноват наниматель! Так вот, дамы и господа, практикуют ли на Ваших предприятиях данные технологические карты? А то ведь, и сдуреть можно, если под любой, даже мелкий, демонтаж составлять план разборки со всеми расчетами и чертежами поэтапно! Типовуху тоже нереально составить, так как всё - инидивидуально!