Геля

Огромное спасибо Вам за ответ! Просто я понимаю, что не может быть ошибки в контракте. Это контракт и когда его составляли на какие-то законы они ведь опирались.

Говорят что место не аттестовано. Но откуда отпуск такой?! В контракте написан отпуск 24 календарных дня +1 день (за контракт) и + 7 дней за вредные условия. Работаю каждый день на приеме в кабинете неотложной помощи(куда приходят остро заболевшие). Каждый день прием длится 6 часов. Рабочий день у меня с 8-16.40(примерно, каждый день на пару минут отличается, в это входит 1ч. перерыва, которого к сожалению я никогда в глаза не видела). Администрация утверждает что у меня нет вредных условий, но по факту я сижу в кабинете куда все идут острые, могут прийти с ветрянкой, была краснуха, коклюш, пневмонии атипичные, грипп. Но в тоже время как утверждает администрация у меня нет вредных условий и поэтому 7 дней отпуска снимаются. Мое время работы может подтвердить компьютер, потому что захожу под своим паролем. И приемы у нас сумасшедшие иногда бывает по 70 человек за 6 часов. Как добиться правды не знаю

По табелю расписано пол дня в одном кабинете, пол дня во втором. Но по факту работаю в одном кабинете, сижу на приеме острых заболевших, он же кабинет неотложной помощи. Прием длится 6 часов. Рабочий день у меня с 8 и до 16.40(примерно), каждый день на пару минут отличается.

В контракте отпуск написан 24 календарных дня +1день (я так понимаю за контракт) и + 7 дней за вредные условия

Добавлю, что в контракте написано 7 календарных дней за вредные условия

У меня такая ситуация. По контракту у меня сборная ставка 0.5 медсестры фильтра, 0.5 медсестры инфекционного кабинета, в контракте написан отпуск 32 календарных дня. Но как мне сказали у меня место не подлежит аттестации так как у меня сборная ставка и поэтому отпуск только 25 календарных дня. Контракт оформлен практически пять лет тому. И мне постоянно говорят что сборная ставка не аттестовывается. Отпуск дают только 25 дней. По факту работаю на приеме острых больных. Подскажите пожалуйста, подлежит ли аттестации моя сборная ставка? И какой отпуск на самом деле у меня должен быть?