Перейти к содержанию
Форум инженеров по охране труда Беларуси
Охрана труда.by

Форум инженеров по охране труда в Беларуси

Поиск сообщества

Показаны результаты для тегов 'covid-19'.

  • Поиск по тегам

    Введите теги через запятую.
  • Поиск по автору

Тип контента


Форумы

  • Решение вопросов по охране труда
    • Новое в законодательстве
    • Услуги по охране труда
    • Новости, события, происшествия
    • Специалисту по охране труда
    • Общие вопросы по охране труда
    • Обучение, инструктаж и проверка знаний
    • Обеспечение СИЗ
    • Расследование несчастных случаев
    • Медицинские осмотры работников
    • Аттестация рабочих мест
    • Система управления охраной труда
    • Производственная санитария и гигиена
    • Электробезопасность
    • Промышленная безопасность
  • Периодические издания по охране труда
    • Журнал "Охрана труда"
    • Журнал "Библиотека инженера по охране труда"
    • Журнал "Охрана труда. Торговля"
    • Журнал "Охрана труда. Здравоохранение"
    • Журнал "Охрана труда. Сельское хозяйство"
  • Информация по охране труда
    • Разъяснения законодательства
    • Инструкции по охране труда
    • Курсы, семинары, консультации по охране труда
    • Макет коллективного договора
    • Информационные письма
    • Вопросы по разработке инструкций и другой документации по охране труда
    • Функциональные обязанности по охране труда
    • Поиск документов по охране труда
    • Видео по охране труда
    • Журналы по охране труда
    • Отчеты по охране труда
    • Формы (образцы) актов
    • Формы нарядов-допусков
    • Вакансии инженера по охране труда
  • Задайте вопрос эксперту по пожарной безопасности
    • Услуги по пожарной безопасности
    • Инструкции по пожарной безопасности
    • Общие вопросы пожарной безопасности
    • Технические средства обеспечения пожарной безопасности
    • Поиск документов по пожарной безопасности
    • Специфические требования по пожарной безопасности
  • Решение вопросов по охране окружающей среды
    • Общие вопросы по охране окружающей среды
    • Охрана атмосферного воздуха
    • Порядок обращения с отходами
    • Отчеты по вопросам охраны окружающей среды
    • Документы по экологии
  • Оффтопик
    • Беседка
    • Вопросы по работе форума
  • Действия в чрезвычайных ситуациях

Категории

  • Законы и директивы
  • Системы управления охраной труда
  • Обучение, инструктаж и проверка знаний по охране труда
  • Контроль законодательства по охране труда
  • Организация работы по охране труда
  • Промышленная безопасность
  • Аттестация и паспортизация
  • Медицинское обеспечение
  • Межотраслевые типовые инструкции
  • Правила по охране труда
  • Охрана труда женщин и подростков
  • Расследования и аварии
  • Производственная санитария
  • Обеспечение СИЗ и компенсации
  • Страхование
  • Статистическая отчетность
  • Управление документацией
  • Пожарная безопасность
  • Электробезопасность
  • Другие документы
  • Охрана атмосферного воздуха
  • Обращение с отходами производства
  • Карты опасностей и рисков

Поиск результатов в...

Поиск контента, содержащего...


Дата создания

  • Начало

    Конец


Дата обновления

  • Начало

    Конец


Фильтр по количеству...

Регистрация

  • Начало

    Конец


Группа


AIM


MSN


Сайт


ICQ


Yahoo


Jabber


Skype


Город


Интересы


Должность

Найдено: 5 результатов

  1. ПЕРЕЧЕНЬ организаций здравоохранения (других организаций, учреждений и т.д.) по проведению вакцинации против инфекции COVID-19 по г.Минску № п/п Наименование организации Адрес местонахождения Режим работы Номер телефона для записи (уточнения информации по вакцинации) Наличие возможности on-line записи (указать ссылку) 1 УЗ "21-я центральная районная поликлиника Заводского района г.Минска" г.Минск, ул. Филатова, 13 Пн-пт 08.00-14.00, 14.00-19.00 Сб 09.00-14.00 Вс выходной 80255006836 www.21med.by 2 УЗ "17-я городская клиническая поликлиника" г.Минск, ул. Герасименко, 49 Пн-пт 08.00-14.00, 14.00-19.30 Сб 09.00-14.30 Вс выходной 80172350033, 80172726695, 80172152181, 80173743003 https://17gp.by/ 3 УЗ "36-я городская поликлиника" г.Минск, ул. Алеся Бачило, 9 Пн-пт 08.00-14.00, 14.00-19.30 Сб 09.00-14.30 Вс выходной 80447668080 4 УЗ "22-я городская поликлиника" г. Минск. ул. Ташкентская, д. 5 Пн-чт 10.00-13.30, 13.30-19.00 Пт 08.00-13.30, 13.30-19.00 Сб 09.00-14.00 Вс выходной Колл-центр 80291556603 Заведующие отделениями общей врачебной практики 80173452121, 80173452113, 80173452112 Mail@22gp.by 5 УЗ "5-я городская клиническая больница" г. Минск. ул. Филатова, 9 Пн-пт 08.30-16.00 Сб-вс выходной 80173761967 https://docs.google.com/forms/d/1KhwftxfGi5ZVfPDN5TKmuKNSLg2TvzBfBrc-ROihl4g/viewform?edit_requested=true 6 УЗ "10-я городская клиническая больница" г. Минск. ул. Уборевича, 73 Пн-пт-09.00-12.00 (вакцинация сотрудников) 12.00-14.30 (вакцинация населения) Сб-вс выходной 7 МСЧ ОАО «Минский автомобильный завод» г. Минск, Социалистическая ул., 10 Пн-пт 10.30-13.00, 14.00-16.30 Сб-вс выходной 8 ТЦ "МОМО" г. Минск, Партизанский проспект, 150А Пн-пт 11.00-19.00 Сб 09.00-15.00 Вс выходной 9 УП "Универмаг Беларусь" г. Минск. ул. Жилуновича, д. 4 Пн-пт 11.00-19.00 Сб 09.00-15.00 Вс выходной 10 ГУ «Территориальный центр социального обслуживания населения Заводского района г.Минска» г. Минск. Алтайская, 64, корпус 1 Чт. 11.00-14.00 11 УЗ "6-я Центральная районная кулиническая поликлиника Ленинского района г. Минска" г. Минск ул. Ульяновская,5 8.00-19.30 понедельник-пятница, суббота 9.00-14.30 80296861125 http://www.poliklinika6.by/content/covid-19-menu 12 УЗ "7-я городская поликлиника" г. Минск, ул. Станиславского, 32 8.00-19.30 понедельник-пятница, суббота 9.00-14.30 80173784546, 80173780297, 80173780296, 80173800262 http://www.7gp.by/2- uncategorised/480-zhelaete- li-vy-privitsya-ot- koronovirusnoj-infektsn 13 УЗ "11-я городская поликлиника" г. Минск ул. Великоморская, 36 8.00-19.30 понедельник-пятница, суббота 9.00-14.30 80172151011,80173734045, 80173730393,80172151017 https://11gp.by/ 14 УЗ "18-я городская поликлиника" г. Минск, ул. Плеханова, 60/2 8.00-19.30 понедельник-пятница, суббота 9.00-14.30 80173266543 http://www.18gp.by/ 15 УЗ "23-я городская поликлиника" г. Минск, пр. Рокоссовского, 134 8.00-19.30 понедельник-пятница, суббота 9.00-14.30 80173992860 http://www.23gp.by/zapis-na-vaktsinatsiyu-protiv-koronavirusnoj-infektsii 16 УЗ "37-я городская поликлиника" г. Минск, ул. Я. Лучины, 28 8.00-19.30 понедельник-пятница, суббота 9.00-14.30 80172988247, 80172988636 https://www.37gp.by/anketa- dlya-naseleniya-po-provedeniyu-vaktsinatsii-protiv-koronavirusnoj- infektsii 17 УЗ "2-я городская клиническая больница" консультативная поликлиника г. Минск, ул. Энгельса, 17 10.00-19.00 понедельник-пятница, суббота 10.00-13.30 18 УЗ "3-я городская клиническая больница" г. Минск, ул. Ленина, 30 10.00-15.00 понедельник-пятница 80172700577 admin@3crkp.by 19 Территориальный центр социального обслуживания (пр. Рокоссовского,50) г. Минск, пр. Рокоссовского, 50 пн.-пят. 12.00-16.00 20 ТЦ "Корона" г. Минск, ул. Денисовская, 8 с 14.00 до 19.30 будние дни и с 09.00 до 15.00 суббота. 80299332731 21 УЗ «25-я центральная районная поликлиника Московского района г.Минска» г. Минск, ул. Рафиева, 60 Понедельник-пятница 8.00 – 19.30 Суббота 9.00-14.30 80172778253 http://25crp.by/vaktsinatsiya-protiv-koronavirusnoj- infektsii 22 УЗ «32-я городская клиническая поликлиника» г. Минск, ул. Голубева, 25 Понедельник-пятница 8.00 – 19.30 Суббота 9.00-14.30 80172771953 https://32gkp.by/ 23 УЗ «5-я городская клиническая поликлиника» г. Минск, ул. С.Есенина, 21 Понедельник-пятница 8.00 – 19.30 Суббота 9.00-14.30 24 УЗ «39-я городская клиническая поликлиника» г. Минск, ул. Каролинская, 3 Понедельник-пятница 8.00 – 19.30 Суббота 9.00-14.30 80173589975, 80296036396, 80339119096 https://39gkp.by/ru/covid-19 25 УЗ «15-я городская поликлиника» г. Минск, ул.Р.Люксембург,112 Понедельник-пятница 10.00– 19.00 Суббота 9.00-14.00 80172861856 info@15gp.by 26 УЗ «8-я городская детская клиническая поликлиника» г. Минск, ул.С.Есенина, 66 Понедельник-пятница 8.00 – 19.30 27 УЗ «4-я городская клиническая больница» г. Минск, ул.Р.Люксембург, 97 Понедельник-пятница 11.00 – 14.00 28 ГУ «Минский научно-практический центр хирургии, трансплантологии и гематологии» г. Минск, ул. Семашко, 8 Ежедневно 9.00 – 13.00 29 УЗ «Городской клинический кожно-венерологический диспансер» г. Минск, ул. Прилукская, 46а Понедельник-пятница 10.00 – 18.00 30 ГУ «Республиканский научно-практический центр «Кардиология» г. Минск, ул. Розы Люксембург, 110Б Понедельник-пятница 8.30 – 14.00 80172073836 31 ГУ «Территориальный центр социального обслуживания населения Московского района г.Минска» г. Минск, ул. Наполеона Орды 47а Среда с 11.00 до 20.00 80173582526 32 ТЦ «Титан» г.Минск, пр. Дзержинского, 104, корп. 2 Понедельник – пятница с 10.00 до 19.00 Суббота с 10.00 до 14.00 33 ТЦ «Глобо» г.Минск, ул. Уманская, 54 Понедельник – пятница с 10.00 до 19.00 Суббота с 10.00 до 14.00 34 ТЦ «Столица» г.Минск, пр.Независимости, 3-2 Понедельник – пятница с 10.00 до 19.00 Суббота с 10.00 до 14.00 35 Станция метро «Ковальская слобода» Переход станции метро «Ковальская слобода» Понедельник – пятница с 10.00 до 19.00 Суббота с 09.00 до 14.00 80172700577, 80172700578 36 УЗ "3-я центральная районная клиническая поликлиника Октябрьского района г.Минска" г. Минск, ул. , Воронянского, 13/2 пн-пт (с 8оо-20оо), суббота с 9оо -14зо 80172700577, 80172700578 37 УЗ "29-я городская поликлиника" г. Минск, ул., Казинца, 94 пн-пт (с 8оо-19зо), субботас 9оо -14зо 80173749371 http://www.29gp.by/zapis-na-vaktsinatsiyu-protiv-covid-19 38 УЗ "35-я городская клиническая поликлиника" г. Минск, ул. Серова, 15 Пн-пт (с 8оо-19зо), суббота с 9оо -14зо 80172707630 https://35gp.by/%D0%B8%D0%BD%D1%84%D0%BE%D1%80%D0%BC%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F/covid-19/%D0%B7%D0%B0%D0%BF%D0%B8%D1%81%D1%8C-%D0%BD%D0%B0-%D0%B2%D0%B0%D0%BA%D1%86%D0%B8%D0%BD%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8E 39 УЗ "38-я городская поликлиника" г. Минск, ул. Воронянского, 51 пн-пт (с 8оо-20оо) суббота с 9оо -14зо 80291754729; 38gp@tut.by 40 УЗ "3-я городская детская клиническая поликлиника" г. Минск, ул. , Могилёвская, 2/3 8.00 - 15.00 понедельник-пятница 41 УЗ "13-я городская детская клиническая поликлиника" г. Минск, ул., Кижеватова, 60Д 14.00 - 15.00 понедельник-пятница 80173251888 42 УЗ "11-я городская клиническая больница г. Минск, ул.Корженевского,4 9.00 - 13.00 понедельник-пятница 80172258764 43 УЗ "Городская клиническая больница скорой медицинской помощи" г. Минск, ул. Кижеватова, 58 15.00 - 20.00 понедельник-пятница 44 УЗ "Городская гинекологическая больница" г. Минск, ул. , Сеницкая, 53 08.00 - 12.00 понедельник-пятница 80172206984, 80336336217 45 МСЧ "Интеграл" г. Минск, ул.Корженевского, 16 8.00 - 14.00 понедельник-пятница 46 МСЧ "Гражданской авиации" г. Минск, ул.Короткевича, 7а 11.00 – 14.00 понедельник-пятница 80291003604 47 Здравпункт ОАО «Керамин» г. Минск, ул.Серова, 22 10.00 – 12.00, 13.00 – 15.00 понедельник-пятница 48 Станция «Минск-Пассажирский» Железнодорожный вокзал, здравпункт пн-пт 8.00 -20.00, сб 9.00 – 15.00 49 Территориальный центр социального обслуживания населения Октябрьского района г. Минска г. Минск, ул. Левкова 19 пн-пт 8.00-20.00 8017358-74-24, 8017354-60-28 50 Гипермаркет «Корона» г. Минск, ул.Корженевского, 26 пн-пт 8.00 -20.00, сб 9.00 – 15.00 51 УЗ "14-ая центральная районная поликлиника Партизанского района г.Минска" г. Минск, ул. Фроликова, д.2 будние 8.00-20.00, суббота 9.00-15.00 80447750248; 80173755604 https://www.14crp.by/zapisatsya-na-vaktsinatsiyu-ot-covid-19 52 филиал УЗ "14-ая центральная районная поликлиника Партизанского района г.Минска" г.Минск, ул. Карвата, 14 будние 8.00-20.00 80173851189 https://www.14crp.by/zapisatsya-na-vaktsinatsiyu-ot-covid-19 53 УЗ "9-я городская поликлиника" г.Минск, ул. Щербакова, 1 будние 8.00-20.00, суббота 9.00-15.00 80172723220 http://www.9gp.by/novosti/1044-zayavka-na-vaktsinatsiyu 54 УЗ "6-я городская клиническая больница г. Минска" г.Минск, ул.Уральская,5 будние 10.30-15.30 80172455692 55 Медицинский центр "Кравира" г.Минск, ул.Захарова, 50д будние 15.00-19.00 80255365025 56 ТЦСОН Партизанского района г. Минска г. Минск, ул. Клумова ,3 будние дни 12.00 - 16.00 57 УЗ «19-я центральная районная поликлиника Первомайского района г.Минска» пр. Независимости, 119 с понедельника по пятницу с 8.00 до 20.00, в субботу с 9.00 до 15.00 58 УЗ «Поликлиника Национальной Академии наук Беларуси» г. Минск, ул. П. Бровки, 15а с понедельника по пятницу с 8.00 до 16.30. 59 УЗ «27-я городская поликлиника» г. Минск, ул. Калиновского,55а с понедельника по пятницу с 8.00 до 20.00, в субботу с 9.00 до 15.00 80173690952 https://www.27gp.by/zapis-na-vaktsinatsiyu 60 УЗ «28-я городская поликлиника» г. Минск, ул. Гинтовта, 28 с понедельника по пятницу с 8.00 до 20.00, в субботу с 9.00 до 15.00 80173804810 80291754832 https://28gp.by/covid-19 61 УЗ «8-я городская поликлиника» г. Минск, ул. Никифорова,3 с понедельника по пятницу с 8.00 до 20.00, в субботу с 9.00 до 15.00 62 ГУ Республиканский центр медицинской реабилитации и бальнеолечения (пункт вакцинации для иностранных граждан) г. Минск, ул. Макаёнка,17 с понедельника по пятницу с 13.00 до 16.00 63 УЗ «1-я городская клиническая больница» г. Минск, пр. Независимости,64 с понедельника по пятницу с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 16.00 64 МСЧ «ММЗ им. С.И.Вавилова – управляющая компания холдинга «БелОМО» г. Минск, ул. Филимонова,53 с понедельника по пятницу с 8.00 до 16.30. 65 ТЦ «Дана Молл» г.Минск, ул. Петра Мстиславца, 11, 3-й этаж. с понедельника по пятницу с 10.00 до 20.00, в субботу с 10.00 до 16.00 66 Рынок «Уручье-3» г.Минск ул. Никифорова, 51, 1-й этаж. с 10 до 19, сб с 9 до 15 Выходные 16-17.10.2021 работают с 9 до 18.00 67 Территориальный центр социального обслуживания населения Первомайского района города Минска г.Минск, ул. Волгоградская, 21а по средам с 10.00 до 12.00 68 УЗ «34-я центральная районная клиническая поликлиника» Г.Минск, ул. Кульман, 22 Понедельник-пятница с 8.00 до 19.30, суббота с 9.00 до 14.00 80173783577, 80291909306, 80173792099, ООВП № 1: 80173798547, ООВП № 2: 80173786266, ООВП № 3: 80172721383 https://34poliklinika.by/ 69 УЗ "13-я городская поликлиника" Г.Минск, ул. Ломоносова, 3 Понедельник-пятница с 8.00 до 19.30, суббота с 9.00 до 14.30 80295313060 с 08:30 до 15:00 http://www.13gp.by/vaktsinatsiya-protiv-infektsii-covid-19 70 УЗ "30-я городская клиническая поликлиника" Г.Минск, ул. Кольцова, 53/2 Понедельник-пятница с 8.00 до 19.00, суббота с 9.00 до 14.00 80445997237 minsk30gp@gmail.com 71 УЗ "33-я городская студенческая поликлиника" Г.Минск, ул. Сурганова, 45/4 Понедельник-пятница с 8.00 до 19.30, суббота с 9.00 до 14.00 80172927812 http://www.33gsp.by/ 72 Центр занятости населения г. Минска Г.Минск, ул. Берестянская, 20 Вторник с 10.00 до 14.00 73 ОАО "ЦУМ Минск" Г.Минск, пр. Независимости, 54 Понедельник-пятница с 9.00 до 19.00 74 КТУП "Минский Комаровский рынок" Г.Минск, ул. В.Хоружей, 8 Вторник-пятница с 9.00 до 14.00 75 отделение социальной адаптации и реабилитации ГУ «Территориальный центр социального обслуживания населения Советского района г.Минска» г.Минск, пр-т Машерова, 8 понедельник, среда, пятница с 09.00 до 13.00 76 УЗ «2-я центральная районная поликлиника Фрунзенского района г.Минска» г. Минск, ул. Якубовского, 10.00.-18.30. СБ 10.00-13.00 1.2-я СБ 80447702201 lpu2crp@gmail.com 77 УЗ «10-я городская поликлиника» г.Минск, ул. Сухаревская, 19 10.00-18.00, сб 10.00-13.00 80173673768 info@10gp.by 78 УЗ «12-я городская поликлиника» г.Минск, ул. Ольшевского, 61 10.00-19.00,сб 10.00-14.00 80173375310 12_gor_pol_minsk@tut.by 79 УЗ «20-я городская поликлиника» г. Минск, пр. Пушкина,16 10.00-20.00, сб 2-я. 4-я 09.00-13.00 80173691416 http://www.20gp.by/ 80 УЗ «26-я городская поликлиника» г. Минск, ул. Кунцевщина,8 08.00-19.40, сб 09.00-15.00 80291754886 https://26poliklinika.by 81 УЗ «31-я городская поликлиника» г.Минск, ул. Бурдейного, 4 10.00-19.00,сб 10.00-14.00 8-044-5938269 info@31gp.by 82 УЗ «40-я городская клиническая поликлиника» г. Минск, ул. Люцинская,3 08.00-20.00, сб 09.00-15.00 80173591615 www.40gkb.by 83 Почтовое отделение 74 РУП "Белпочта" г. Минск, ул. Берута 24/1 пн-пт 10.00-13.00 84 ТЦСОН Фрунзенского района г.Минска г. Минск, ул.Харьковская 74 вт., чт. По предварительной записи 10.00-17.00 3969814, 3969801 85 ТЦ "Бонус" г. Минск,ул. Голубка,2 ежедневно с 14.00 до 19.30, в сб и вс с 10.00 до 18.00. Запись онлайн на сайте УЗ "40-я ГП" ежедневно по будням до 13.00 8-0293444713 86 УЗ "1-я центральная районная клиническая поликлиника Центрального района г.Минска" г.Минск, ул. Сухая, 6 пн-пт с 8.00 до 20.00, сб с 9.00 до 15.00 80172006915 80172006916 Колл-центр 80173110016 http://www.1crp.by/ru/home 87 УЗ "4-я городская поликлиника" г.Минск, пр. Победителей, 93 пн-пт с 8.00 до 20.00, сб с 9.00 до 15.00 80173696459 http://4gp.by/anketa 88 УЗ "16-я городская клиническая поликлиника" г.Минск, ул. Щедрина, 83 пн-пт с 8.00 до 20.00, сб с 9.00 до 15.00 80173749616 80172880622 80172880215 80172332804 80445760125 http://www.16gp.by/zapis-na-vaktsinatsiyu-protiv-koronavirusnoj-infektsii 89 ГУ "РНПЦ спорта" г.Минск, ул. Нарочанская, 8 пн-пт с 12.00 до 14.00 90 ГУ "РНПЦ гематологии и медицинских биотехнологий" г.Минск, Долгиновский тр. 160 пн-пт с 14.00 до 18.00, сб с 9.00 до 16.00 91 ГУ "РНПЦ Мать и дитя" г.Минск, ул. Орловская , 66 пн-пт с 9.00 до 11.00 92 МСЧ ЗАО "Атлант" г.Минск, пр. Победителей, 63 пн-пт с 11.00 до 14.00 93 МЦ "Горизонт" г.Минск, ул. Киселева, 12 пн-пт с 11.00 до 15.00 94 ОАО "ГУМ" г.Минск, пр. Независимости, 21 пн-сб с 9.00 до 21.00 95 ТЦ "Galleria Minsk" г.Минск, пр. Победителей, 9 пн-сб с 10.00 до 21.30 96 "ТД на Немиге" г..Минск, ул. Немига, 8 пн-сб с 9.00 до 20.30 97 ТД "Ждановичи" г.Минск, ул. Тимирязева, 125 вт-сб с 10.00 до 16.00 98 ТЦ "Замок" г.Минск, пр. Победителей, 65 пн-пт с 14.00 до 20.00 99 ТЦСОН Центрального района г.Минска г.Минск, ул. Красная , 3 пн, ср,чт с 9.00 о 12.00
  2. О дополнениях, внесенных в пункт 14 Указа Президента Республики Беларусь от 24 апреля 2020 г. № 143 «О поддержке экономики» 8 января 2021 г. вступил в силу Указ Президента Республики Беларусь от 31 декабря 2020 г. № 512 «Об изменении Указа Президента Республики Беларусь», которым внесены дополнения в пункт 14 Указа Президента Республики Беларусь от 24 апреля 2020 г. № 143 «О поддержке экономики», регулирующий трудовые отношения. Пункт 14 Указа 143 дополнен положениями, которые предоставляют нанимателям право: объявлять простой, вызванный неблагоприятным воздействием эпидемиологической ситуации на деятельность нанимателя, без ограничения общей продолжительности в течение календарного года. При этом нахождение работника в простое, общая продолжительность которого превышает суммарно шесть месяцев в течение календарного года, является уважительной причиной для досрочного расторжения по требованию работника срочного трудового договора (контракта) в период простоя. Снято ограничение срока простоя с шести месяцев суммарно в течение календарного года. Причиной увеличения срока простоя может являться неблагоприятное воздействие эпидемиологической ситуации на деятельность нанимателя. Праву нанимателя объявлять простой без ограничения его общей продолжительности в течение календарного года корреспондирует право работника потребовать в период простоя досрочного расторжения срочного трудового договора либо контракта по уважительной причине – нахождение работника в простое более шести месяцев суммарно в течение календарного года. Срочный трудовой договор или контракт подлежит расторжению в соответствии со статьей 41 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) в срок, указанный в заявлении работника на увольнение. Ссылка в приказе и трудовой книжке производится на пункт 3 части второй статьи 35 ТК. Работники, у которых трудовые отношения основаны на трудовом договоре, заключенном на неопределенный срок, могут решить вопрос с увольнением в такой ситуации в порядке, установленном статьей 40 ТК. предоставлять работнику с его согласия отпуск для нахождения в режиме самоизоляции в месте, которое определяется нанимателем. Продолжительность отпуска определяется по соглашению сторон трудового договора. За период отпуска работнику сохраняется заработная плата в размере не ниже установленной тарифной ставки (тарифного оклада), оклада, если иное не установлено коллективным договором, соглашением Работа предприятий в условиях распространения инфекции, вызванной коронавирусом COVID-19, обозначила необходимость усиления гибкости законодательства о труде в части принятия оперативных мер по предотвращению заражения работников на рабочих местах. В этой связи нанимателю предоставлено право по своей инициативе направлять работника с его согласия в отпуск для нахождения в режиме самоизоляции с условием обязательного пребывания в месте, которое будет определено нанимателем, с сохранением заработной платы в размере не ниже установленной тарифной ставки (тарифного оклада), оклада, если иное не установлено коллективным договором, соглашением. Продолжительность отпуска, предоставляемого нанимателем с согласия работника для нахождения его в режиме самоизоляции в месте, которое определяется нанимателем, не ограничена. Размер сохраняемой заработной платы за период указанного отпуска (не ниже установленной тарифной ставки (тарифного оклада), оклада) установлен Указом как минимальный уровень гарантии. Больший размер сохраняемой заработной платы может быть предусмотрен коллективным договором, соглашением. Предлагаемая мера позволит нанимателю формировать так называемый «подменный трудовой резерв» на период неблагополучной эпидемиологической ситуации. устанавливать при производстве работы вахтовым методом санитарам (санитаркам) и няням государственных учреждений социального обслуживания, осуществляющих стационарное социальное обслуживание, продолжительность выполняемой ими работы сверх продолжительности рабочего времени по основной работе, не превышающую 900 часов в год. В целях минимизации рисков заноса в стационарные учреждения социального обслуживания и распространения среди проживающих граждан инфекции COVID-19 такие учреждения на период подъема заболеваемости инфекцией COVID-19 переводятся на режим работы в условиях полной изоляции вахтовым методом. В период работы вахтовым методом по решению нанимателя предоставлено право санитарам (санитаркам) и няням государственных учреждений социального обслуживания, осуществляющих стационарное социальное обслуживание, выполнять работу сверх установленной продолжительности рабочего времени по основной работе до 900 часов в год без учета ограничений, установленных в отношении сверхурочной работы (статья 122 ТК). При этом такая работа осуществляется по заявлению работника без заключения отдельного трудового договора на основании графика работы согласно правилам внутреннего трудового распорядка, утверждаемым нанимателем по согласованию с профсоюзом. Оплата этой работы осуществляется на основании табеля использования рабочего времени за фактически отработанное время исходя из действующих условий оплаты труда за счет средств, предусмотренных в установленном порядке на оплату труда. Работа сверх продолжительности рабочего времени по основной работе может выполняться как по вакантной штатной единице, так и по штатной единице временно отсутствующего работника и отражается в графиках работы отдельной строкой. включать в рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, время предусмотренных законодательством отпусков без сохранения заработной платы, предоставляемых по инициативе нанимателя, без ограничения их продолжительности. Как показала практика работы организаций в условиях сложившейся неблагоприятной эпидемиологической обстановки многие наниматели вынуждены были инициировать предоставление работникам отпусков без сохранения заработной платы. Справочно: В соответствии с частью первой статьи 164 ТК в рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, включается время предусмотренных законодательством или коллективным договором отпусков без сохранения заработной платы, если эти отпуска не превышают 14 календарных дней в течение рабочего года. Нанимателям предоставлено право без ограничений включать в рабочий год работника, за который предоставляется трудовой отпуск, отпуска без сохранения заработной платы, предоставляемые по инициативе нанимателя (статья 191 ТК). Нанимателям рекомендуется урегулировать данный вопрос в локальном правовом акте организации. •освобождать работника от работы в связи с его болезненным состоянием на срок до трех календарных дней суммарно в течение срока действия Указа № 143 без предоставления работником листка нетрудоспособности. Сохранение среднего заработка за период освобождения от работы может быть предусмотрено коллективным договором, иным локальным правовым актом организации, за исключением бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций. Новеллой является норма, позволяющая нанимателю освобождать работника от работы в связи с его болезненным состоянием без сохранения заработной платы на срок до трех календарных дней без предоставления работником листка нетрудоспособности или оформления иных документов, подтверждающих болезненное состояние работника. Устанавливается предельное количество календарных дней (до трех), которые могут быть предоставлены работнику суммарно в течение срока действия Указа № 143. Для реализации данной нормы алгоритм взаимодействия работника и нанимателя, а также порядок предоставления дней освобождения от работы рекомендуется определять локальным правовым актом организации. Одновременно представлена возможность предусмотреть в коллективном договоре, ином локальном правовом акте организации сохранение среднего заработка за период освобождения от работы. При этом данная норма не распространяется на бюджетные организации и иные организации, получающие субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций в силу норм прямого действия Указа № 143.
  3. Добрый день, колеги. Возник такой вопрос... Муж работает на предприятии. В связи со сложной эпидемиологической ситуацией у них разработали перечень профессий и должностей на бесплатное обеспечение защитных медицинских масок. Но когда я увидела этот перечень, то мягко говоря была удивлена. Слесарь КИПа - 2 маски в месяц; Электрогазосварщик - 2 маски в месяц; мастер - 2 маски в месяц; бригадир - 2 маски в месяц. инженер технолог - 2 маски в месяц; инженер ОТИЗ - 2 маски в месяц; инспектор по кадрам - 1 маска в смену; инженер по ОТ - 1 маска в смену. Это часть списка. При том, что маски выдали одноразовые, которые должны использоваться 2 часа максимум. Скажите, это нормально, что такие нормы разработаны? Или работника должны обеспечить в соответствии с нормами использования этих масок?
  4. Добрый день! Администрация с целью профилактики covid-19 требует график смены СИЗ (маски) и дезинфекции. Кто-нибудь составлял, можете поделиться?
  5. УТВЕРЖДЕН Решением Мингорисполкома от 07.04.2020 № 1069 ПЛАН дополнительных мероприятий по профилактике и снижению распространения острых респираторных инфекций, в том числе вызванных COVID-19, в г.Минске № п/п Мероприятия Ответственный исполнитель Соисполнители 1 2 3 4 1. Продолжить информационно-разъяснительную работу среди населения, организаций по профилактике острых респираторных инфекций, в том числе вызванных COVID-19, используя все доступные формы (выступления по телевидению, радио, размещение информаций на сайтах в сети интернет и др.) в соответствии со складывающейся эпидемиологической ситуацией главное управление идеологической работы и по делам молодежи Мингорисполкома, администрации районов г.Минска комитет по здравоохранению Мингорисполкома, государственное учреждение «Минский городской центр гигиены и эпидемиологии» (далее ‒ ГУ МГЦГЭ) 2. Принять меры по недопущению к работе в организациях всех форм собственности сотрудников с признаками респираторных инфекций структурные подразделения Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 3. Обеспечить проведение совещаний, семинаров, заседаний с использованием режимов видео- и аудиоконференций, не допускать выезды сотрудников в командировки структурные подразделения Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 4. Обеспечить функционирование библиотек, музеев, выставочных комплексов и т.д. без проведения массовых мероприятий и работы читальных залов управление культуры Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 5. Отменить проведение выставок, презентаций, ярмарок и др. главное управление торговли и услуг Мингорисполкома, ГУ «Главное управление потребительского рынка Мингорисполкома», администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 6. Не допускать посещений социальных учреждений для пожилых людей (дома-интернаты для престарелых и инвалидов и др.) посторонними лицами, обеспечить контроль состояния здоровья персонала и проживающих, соблюдение масочного режима комитет по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители социальных учреждений 7. Обеспечить работу территориальных центров социального обслуживания населения по обеспечению первоочередных потребностей пожилых граждан в продуктах питания, лекарственных средствах, оказания им содействия в оплате коммунальных и иных услуг. Обеспечить использование при оказании услуг по обслуживанию пожилых людей на дому работниками территориальных центров социального обслуживания населения и волонтерами, почты, банков и др. индивидуальных средств защиты органов дыхания (маски), перчаток, антисептика для обработки рук администрации районов г.Минска, комитет по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома руководители территориальных центров социального обслуживания, Белорусский республиканский союз молодежи, Белорусское общество Красного Креста 8. Обеспечить работу детских дошкольных учреждений (далее – ДДУ) с предоставлением права родителям принимать решение о непосещении детьми ДДУ с сохранением за ребенком места и не взиманием платы за посещение; ограничить перемещение сотрудников в рамках одной группы; предусмотреть принятие иных мероприятий, направленных на разобщение детей комитет по образованию Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители ДДУ 9. Обеспечить работу учреждений общего среднего образования (далее – УОСО) с предоставлением права родителям принимать решение о непосещении детьми УОСО и организацией пребывания детей в рамках одного класса комитет по образованию Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители учреждений образования 10. Рекомендовать исключить в высших, средних специальных и профессионально-технических учебных заведениях проведение групповых занятий в аудиториях путем организации перехода на обучение с элементами дистанционного обучения, обучение по индивидуальным графикам и т.д. Принять меры по нахождению студентов по месту обучения без выездов по месту постоянного проживания. Исключить использование спортивных сооружений этих учреждений посторонними лицами комитет по образованию Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители учреждений образования 11. Не допускать посещение общежитий лицами, не проживающими в них, а также проведение в них культурно-массовых и спортивных мероприятий администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 12. Обеспечить заселение лиц в гостиницы и другие места размещения с максимальным удалением друг от друга (на разных этажах, в разных сторонах коридора) с проведением опроса о состоянии здоровья, ежедневным измерением температуры бесконтактными термометрами ГУ «Главное управление потребительского рынка Мингорисполкома», администрации районов г.Минска главное управление торговли и услуг Мингорисполкома, руководители организаций всех форм собственности 13. Перенести плановое обслуживание специализированными организациями состояния жилищного фонда, инженерных внутриквартирных сетей, приборов учета и др., посещение квартир специалистами ремонтных организаций ГО «Минское городское жилищное хозяйство», администрации районов г.Минска управление городского хозяйства и энергетики, организации всех форм собственности 14. В подъездах жилых домов и объектах временного размещения граждан проводить уборку помещений с использованием моющих и дезинфицирующих средств, обеспечить регулярную дезобработку дверных ручек, поручней на путях движения, выключателей, панелей управления лифтов для пассажиров и иные профилактические меры ГО «Минское городское жилищное хозяйство», ГУ «Главное управление потребительского рынка Мингорисполкома», администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 15. Обеспечить в объектах общественного питания разобщение посетителей, разместив столы для обслуживания посетителей на расстоянии не менее 1,5 м друг от друга главное управление торговли и услуг Мингорисполкома, ГУ «Главное управление потребительского рынка Мингорисполкома», администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 16. Обеспечить технологический перерыв не менее 60 минут на объектах общественного питания для проведения текущей дезинфекции помещений и оборудования после 15.00 часов. Исключить проведение заказных мероприятий в объектах общественного питания главное управление торговли и услуг Мингорисполкома, ГУ «Главное управление потребительского рынка Мингорисполкома», администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 17. Не проводить в торгово-развлекательных центрах, торговых центрах, магазинах мероприятия, групповые презентации, дегустации, рекламные акции и др. Обеспечить использование работниками объектов, имеющих непосредственный контакт с посетителями, средств защиты органов дыхания (маски), перчаток, антисептиков для обработки рук главное управление торговли и услуг Мингорисполкома, ГУ «Главное управление потребительского рынка Мингорисполкома», администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 18. Обеспечить контроль за соблюдением лицами, прибывающими (доставляемыми) из зарубежных стран, режима самоизоляции в местах регистрации/пребывания ГУ МГЦГЭ, главное управление внутренних дел Мингорисполкома руководители организаций всех форм собственности 19. Продолжить производственный контроль за санитарным содержанием общественного транспорта (автобусы, электробусы, троллейбусы, трамваи, подвижной состав метрополитена, маршрутные такси и др.), автовокзалов и автостанций, с проведением профилактических и дезинфекционных мероприятий при оказании услуг по перевозке пассажиров автомобильным транспортом, наличием запаса дезинфицирующих средств, а также обеспечением наличия условий на автовокзалах и автостанциях для соблюдения работниками и пассажирами правил личной гигиены государственное предприятие «Столичный транспорт и связь», государственное предприятие «Минсктранс», государственное предприятие «Минский метрополитен», администрации районов г.Минска руководители транспортных организаций всех форм собственности 20. В церквях, костелах, храмах и монастырях обеспечить регулярное мытье и антисептику рук, проведение уборки помещений с использованием дезсредств, проветривание помещений, дезинфицирующую обработку мебели и дверных ручек, икон, к которым прикладываются прихожане, утвари и богослужебных сосудов главное управление идеологической работы и по делам молодежи Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители религиозных организаций 21. Обеспечить размещение посетителей в кинотеатрах, театрах и других объектах культуры на расстоянии не менее 1,5 метра друг от друга управление культуры Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители объектов культуры 22. Обеспечить прием посетителей в парикмахерских, тату-салонах, салонах красоты, салонах перманентного макияжа и других аналогичных объектах только по предварительной записи с интервалом между клиентами не менее 5 минут и соблюдение персоналом масочного режима главное управление торговли и услуг Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 23. Рекомендовать субъектам хозяйствования рассмотреть вопрос о дальнейшем функционировании дискотек, ночных клубов, кальянных, боулинга, бильярдных, компьютерных клубов с учетом санитарно-эпидемиологической ситуации главное управление торговли и услуг Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 24. Руководителям объектов гостиничного бизнеса, торговли, общественного питания, социальных служб, организаций, оказывающих почтовые услуги, а также служб жизнеобеспечения города и других организаций всех форм собственности, оказывающих услуги населению, организовать ежедневную термометрию сотрудников перед началом работы с фиксацией результатов в журнале и отстранение их от работы в случае повышения температуры структурные подразделения Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности 25. В организациях всех форм собственности в помещениях с пребыванием работающих обеспечить: проведение влажной уборки помещений с применением моющих и дезинфицирующих средств; эффективную работу систем вентиляции и кондиционирования с соблюдением параметров микроклимата в помещениях; ограничение численности работающих в смену, разграничение их потоков при двух (трех-) сменном режиме работы предусмотрев перерыв не менее 30 минут; не допущение посещения посторонними лицами помещений организаций; допуск в организации персонала служб, осуществляющих текущий ремонт и/или обслуживание оборудования, осуществлять только при соблюдении масочного режима структурные подразделения Мингорисполкома, администрации районов г.Минска руководители организаций всех форм собственности
×
×
  • Создать...
Сайт использует файлы cookie

Этот сайт использует файлы cookie для обеспечения наилучшего взаимодействия. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь на их использование и принимаете Политику конфиденциальности.