6 ответов в этой теме

[Chanterelle]

Уважаемые специалисты, добрый день! Очень нужна ваша помощь))
ООО, 4-6 человек персонала. Вид деятельности - общестрой. Тем не менее, за 2 года года существования компании строительных работ еще не осуществляли, но планируем в ближайшее время. Пока что занимаемся поставками. В штате организации нет инженера по охране труда, соответственно, юрисконсульта "обязали" привести в порядок охрану труда. В связи с этим у меня ряд вопросов для начала по охране труда административного персонала.

1). В штате организации нет специалистов, работающих с электроустановками, соответственно, весь персонал относится к 1 группе электробезопасности. Разработана Инструкция по охр. труда для персонала 1 группы электробезоп-ти. Но! Не утвержден перечень профессий, которым такая группа присваивается - следует издать соответствующий приказ, так?

2). В организации, как указывала выше, весь персонал 1 группы электробезопасности. Следовательно, присвоение группы отдельным работникам будет производиться территориальным органом госэнергонадзора?

3). И обязательна ли такая процедура для офисных работников (директор, юрисконсульт, бухгалтер, спец-т по работе с клиентами, инженер, гл. инженер)?? Нельзя,все-таки, присвоить группу внутренним порядком?

4). Кто в этом случае будет ставить отметку в Журнале о присвоении группы (территориальный орган госэнергонадзора?)?

5). Согласно абз. 3 п. 14 "Межотраслевых правил по охране труда при работе в электроустановках" периодическая проверка знаний по вопросам охраны труда для персонала 1 гр. электробезоп-ти производится 1 раз в 3 года. Т.о. при приеме работника проводится первичный инструктаж. Следующий - только через 3 года? (за исключением случаев внеплановых).

6). Должно ли быть документально оформлено ознакомление с инструкциями по эксплуатации оборудования, которое будет эксплуатироваться работником.

7). В итоге для административного персонала будут разработаны и действовать следующие документы:

• Приказ руководителя об утверждении перечня профессий 1 гр. электробезоп-ти;
  
• Инструкция по охр. труда для персонала 1 гр. электробезоп-ти;
  
• Инструкция по охране труда при работе с персональными компьютерами;
  
• Журнал проверки знаний НПА по охране труда при работе на электроустановках.
  
• Приказ о назначении лица, ответственного за организацию охраны труда и электробезопасности на предприятии.

Все верно?

[Chanterelle]

В дополнение.
Кроме вышеперечисленных на предприятии еще действуют:
- Правила внутреннего трудового распорядка;
- Программа вводного инструктажа работников по охране труда;
- Дополнительно необходимо вести Журнал регистрации вводных инструктажей.
Это что касается административного персонала, верно?

И по поводу лиц, указанных в п. 55 Постановления Минтруда и соцзащиты РБ №175 от 28.11.2008г., необходимо разработать и утвердить:
- Программу проведения инструктажа на рабочем месте, либо Инструкции по охране труда для соответсвующих видов работ;
- Журнал регистрации инструктажей на рабочем месте +- Личную карточку обучения для каждого работника, все правильно?
- Перечень профессий, освобождаемых от первичного и повторного инструктажей на рабочем месте.
Все правильно? Ничего не упустила? Буду благодарна за помощь

[admin]

В принципе, Вы, в основном, верно разобрались в ситуации:

Цитата

3). И обязательна ли такая процедура для офисных работников (директор, юрисконсульт, бухгалтер, спец-т по работе с клиентами, инженер, гл. инженер)?? Нельзя,все-таки, присвоить группу внутренним порядком?
4). Кто в этом случае будет ставить отметку в Журнале о присвоении группы (территориальный орган госэнергонадзора?)?

4.2.7 Руководителю Потребителя, главному инженеру, техническому директору присвоение
группы по электробезопасности не требуется. Однако, если указанные работники ранее имели
группу по электробезопасности и хотят ее подтвердить (повысить) или получить впервые, то
проверка знаний проводится в комиссии вышестоящей организации или в территориальном органе
госэнергонадзора.

Однако, первую группу по электробезопасности я бы им присвоил на хороший толк.

Цитата

1). В штате организации нет специалистов, работающих с электроустановками, соответственно, весь персонал относится к 1 группе электробезопасности. Разработана Инструкция по охр. труда для персонала 1 группы электробезоп-ти. Но! Не утвержден перечень профессий, которым такая группа присваивается - следует издать соответствующий приказ, так?

Перечень лиц, которым присваивается группа по электробезопасности должен быть утвержден:

4.2.8 Неэлектротехническому персоналу, выполняющему работы, при которых может возникнуть
опасность поражения электрическим током, присваивается группа I по электробезопасности. Перечень должностей и профессий, требующих присвоения неэлектротехническому персоналу I группы по электробезопасности, определяется руководителем Потребителя.

Цитата

4). Кто в этом случае будет ставить отметку в Журнале о присвоении группы (территориальный орган госэнергонадзора?)?

Группу 1 Вашим работником может присвоить работник обслуживающей специализированной организации:

4.2.10 Присвоение группы I по электробезопасности проводит работник из числа электротехнического персонала данного Потребителя либо обслуживающей специализированной организации с группой по электробезопасности не ниже III по письменному указанию лица, ответственного за электрохозяйство Потребителя. Присвоение группы I оформляется в специальном журнале с подписью проверяемого и проверяющего.

Если же таковой нет - то Энергонадзор.

4.2.11 Присвоение неэлектротехническому персоналу группы I по электробезопасности в организациях, в штате которых не предусмотрен электротехнический персонал, осуществляется территориальным органом госэнергонадзора.

Цитата

5). Согласно абз. 3 п. 14 "Межотраслевых правил по охране труда при работе в электроустановках" периодическая проверка знаний по вопросам охраны труда для персонала 1 гр. электробезоп-ти производится 1 раз в 3 года. Т.о. при приеме работника проводится первичный инструктаж. Следующий - только через 3 года? (за исключением случаев внеплановых).

О каком инструктаже идет речь? Если это инструктаж по охране труда, то проводится он не реже одного раза в шесть месяцев и никакого отношения к присвоению группы по электробезопасности не имеет.

Цитата

6). Должно ли быть документально оформлено ознакомление с инструкциями по эксплуатации оборудования, которое будет эксплуатироваться работником.

Какое оборудование Вы имеете в виду?

[Chanterelle]

Спасибо Вам за подробный ответ!!

Цитата

Цитата
5). Согласно абз. 3 п. 14 "Межотраслевых правил по охране труда при работе в электроустановках" периодическая проверка знаний по вопросам охраны труда для персонала 1 гр. электробезоп-ти производится 1 раз в 3 года. Т.о. при приеме работника проводится первичный инструктаж. Следующий - только через 3 года? (за исключением случаев внеплановых).

О каком инструктаже идет речь? Если это инструктаж по охране труда, то проводится он не реже одного раза в шесть месяцев и никакого отношения к присвоению группы по электробезопасности не имеет.

Т.о. при поступлении на работу административного персонала (в т.ч. производителя работ, гл. инженера, инженера) проводится первичный инструктаж по ОТ на основании разработанных инструкций по работе с ПК, по ОТ дя персонала 1 группы электробезопасности, по пож. безоп-ти в административных помещениях + оформление в соответствующем журнале. В случае приема работников,связанных со строительными, монтажными работами - дополнительно к выше названным проводим первичный инструктаж на рабочем месте. В дальнейшем, проверка знаний всех сотрудников осуществляется 1 раз в 6 мес. с отметками в журналах. Так? Ну а абз. 2 п. 14 Межотраслевых правил, предусматривающий проверку знаний для неэлектрического персонала 1 раз в 3 года применяется?

Цитата

Цитата
6). Должно ли быть документально оформлено ознакомление с инструкциями по эксплуатации оборудования, которое будет эксплуатироваться работником.

Какое оборудование Вы имеете в виду?

Персональные компьютеры, телефоны, обогреватели.. офисную технику.

У меня еще несколько вопросов..
1). компания существует с апреля 2010 года.. как уже говорила, строительство не осуществляли, только поставки. Первую группу электробезопасности никто не присваивал... Обратившись в Энергонадзор, есть вероятность получить штраф?.. Т.е. будут ли проверяться документы или все ограничится только приемом знаний по электробезопасности? И как, вообще, проходит такая проверка. Изучила на форме тему "Порядок проверки знаний по электробезопасности в Энергонадзоре", вижу какие документы оформяем для приема экзамена, но как все происходит на практике?
2). В соответствии с п. 14 Межотраслевых правил через 3 года - вновь необходимо обращаться в Энергонадзор?
3). Как понимаю - Гл. бухгалтеру, работающему по совместительству, тоже необходимо сдавать экзамен в Энергонадзоре?

[admin]

У меня еще несколько вопросов..

Цитата

1). компания существует с апреля 2010 года.. как уже говорила, строительство не осуществляли, только поставки. Первую группу электробезопасности никто не присваивал... Обратившись в Энергонадзор, есть вероятность получить штраф?.. Т.е. будут ли проверяться документы или все ограничится только приемом знаний по электробезопасности? И как, вообще, проходит такая проверка. Изучила на форме тему "Порядок проверки знаний по электробезопасности в Энергонадзоре", вижу какие документы оформяем для приема экзамена, но как все происходит на практике?

Честно говоря, не сталкивался с проверкой знаний персонала с первой группой в Энергонадзоре.
Но думаю, что никто никаких штрафов накладывать не будет и документов проверять тоже.

Цитата

2). В соответствии с п. 14 Межотраслевых правил через 3 года - вновь необходимо обращаться в Энергонадзор?

Получается так.

Цитата

3). Как понимаю - Гл. бухгалтеру, работающему по совместительству, тоже необходимо сдавать экзамен в Энергонадзоре?

Не хотелось бы доводить до абсурда, но вроде как необходимо присваивать группу по э/б 1.

[Chanterelle]

Спасибо Вам большое!

[admin]

Есть еще одно решение для малых организаций, у которых электроустановки до 30 кВт:

Если абстрагироваться от ТКП 181-2009, то можно присвоить группу по электробезопасности своими силами:

Можно попробовать осуществить требования, изложенные в пункте 4 и 12 Межотраслевых Правил по охране труда в электроустановках:

Если учесть, что согласно требований 12 пункта 1 группу присваивает лицо, ответственное за электрохозяйство:

12 Присвоение группы по электробезопасности I проводит лицо, ответственное за электрохозяйство организации (структурного подразделения), или по его письменному указанию лицо электротехнического персонала, имеющее группу по электробезопасности не ниже III.";

то данным лицом может быть назначен Ваш директор (пункт 4 Правил....)

4. На периоды длительного отсутствия (отпуск, болезнь, командировка) лица, ответственного за электрохозяйство организации, исполнение его обязанностей приказом (распоряжением) по организации возлагается на его заместителя (если такой предусмотрен штатным расписанием) или другое лицо из числа инженерно-технических работников энергослужбы, прошедшее проверку знаний в соответствии с пунктом 19 настоящих Межотраслевых правил.

При наличии в организации должности главного энергетика обязанности лица, ответственного за электрохозяйство данной организации, возлагаются на него.

Если же главный энергетик отсутствует, и электроустновки до 30кВт, то:

Для организаций, имеющих электроустановки до 30 кВт, допускается после прохождения проверки знаний в комиссии органа государственного энергетического надзора и присвоения группы по электробезопасности I возлагать ответственность на руководителя этой организации.

(гл. 1, Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, Министерства энергетики Республики Беларусь от 30.12.2008 N 205/59 "Об утверждении Межотраслевых правил по охране труда при работе в электроустановках")

Пока не согласуют ТКП и Правила между собой, то можно как-то так.