Перейти к содержимому

 

Фото

Травма не повлекшая потери трудоспособности


  • Чтобы отвечать, сперва войдите на форум
13 ответов в этой теме

#1 Оффлайн   Mashuta

Mashuta

    Пользователь

  • Пользователи
  • ФишкаФишка
  • 11 Сообщений:
  • 0 благодарностей
  • ГородМинск

Отправлено 29 Июнь 2011 - 13:02

Здравствуйте
Подскажите пожалуйста как быть в данном случае:
Работник находясь на работе получил травму, его доставили в УЗ, где ему была оказана первая медицинская помощь, выдана справка, в которой рекомендовано дальнейшее лечении по месту жительства.
Работник чувствовал себя хорошо и вернулся на работу. Т.е. в поликлинику не обращался и больничный лист на оформлен.
В организацию на следующий день после обращения сотрудника поступило сообщение о травме на производстве (следовательно сообщение поступило и в Белгосстрах и в департамент госинспекции труда).
Как в данном случае оформляется травма? Какие документы необходимо оформить?
Нужно ли делать запрос о тяжести травмы в УЗ?
Необходимо ли сообщать куда-либо о такой травме?
  • 0

ONLINE   Яндекс

Яндекс
  • Найдётся всё!

Отправлено 24 Июль 2019 - 15:15

#2 Оффлайн   admin

admin

    Администратор форума

  • Администраторы
  • 3 182 Сообщений:
  • 634 благодарностей
  • ГородМинск
  • Должность:Начальник сектора по охране труда

Отправлено 29 Июнь 2011 - 17:45

Несчастный случай на производстве, не вызвавший у потерпевшего потерю трудоспособности или необходимость перевода в соответствии с медицинским заключением на другую, более легкую работу, фиксируется в журнале учета микротравм.

Однако при наступлении у потерпевшего потери трудоспособности вследствие травмы, зарегистрированной в журнале учета микротравм, производится расследование в порядке, установленном Правилами расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденными постановлением Совета Министров РБ от 15.01.2004 № 30.

Я бы на Вашем месте взял необходимые объяснительные с работника и очевидцев обстоятельств получения травмы и созвонился бы с государственным инспектором труда.

Возможно инспекции понадобятся еще какие-нибудь документы дополнительно.
  • 1

Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь!


#3 Оффлайн   Mashuta

Mashuta

    Пользователь

  • Автор темы
  • Пользователи
  • ФишкаФишка
  • 11 Сообщений:
  • 0 благодарностей
  • ГородМинск

Отправлено 29 Июнь 2011 - 18:17

Спасибо за ответ, так и поступила.
В результате:
1. составили внутренний акт произвольно формы о причинах травмы;
2. взяли объяснительную у работника (свидетелей не было);
3. на всякий случай сделала запрос о тяжести травмы в УЗ;
4. внесла запись в журнал регистрации микротравм.
  • 0

#4 Оффлайн   admin

admin

    Администратор форума

  • Администраторы
  • 3 182 Сообщений:
  • 634 благодарностей
  • ГородМинск
  • Должность:Начальник сектора по охране труда

Отправлено 29 Июнь 2011 - 19:20

С инспекцией труда связывались?

Поинтересуйтесь у государственного инспектора труда, какой комплект документов им нужен, чтобы классифицировать несчастный случай как микротравму.
  • 0

Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь!


#5 Оффлайн   Ксения

Ксения

    Продвинутый пользователь

  • Пользователи
  • ФишкаФишкаФишка
  • 81 Сообщений:
  • 3 благодарностей
  • ГородВитебск
  • Должность:инженер по ОТ

Отправлено 26 Октябрь 2015 - 12:31

Как отличить травму от микротравмы? Это делается на основании документа из больницы?


  • 0

#6 Оффлайн   Alex Drozdov

Alex Drozdov

    Эксперт

  • Модераторы
  • 1 145 Сообщений:
  • 500 благодарностей
  • ГородДобруш-6
  • Должность:Ведущий инженер по охране труда

Отправлено 26 Октябрь 2015 - 13:28

Травма она и есть травма- тут уже нюанс в зависимости от тяжести и последствий. Классифицировать можно исходя из того- наступила утеря трудоспособности (или потребовался перевод на более легкую работу), или нет. 


  • 0

Охрана труда, экология, пожарная безопасность
Разработка и внедрение систем управления охраной труда

Выполнение функций специалиста по охране труда

pb.bel@mail.ru

stb.bel@mail.ru
+375 44 559 58 70


Поблагодарили 1 чел.:
Ксения

#7 Оффлайн   admin

admin

    Администратор форума

  • Администраторы
  • 3 182 Сообщений:
  • 634 благодарностей
  • ГородМинск
  • Должность:Начальник сектора по охране труда

Отправлено 26 Октябрь 2015 - 15:57

Как отличить травму от микротравмы? Это делается на основании документа из больницы?

 

В данном конкретном случае, документ из больницы - это больничный лист. Если работник после получения травмы пошел на больничный, то считать ее микротравмой нельзя и необходимо проводить расследование в соответствии с Правилами...


  • 0

Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь!


Поблагодарили 1 чел.:
Ксения

#8 Оффлайн   Ксения

Ксения

    Продвинутый пользователь

  • Пользователи
  • ФишкаФишкаФишка
  • 81 Сообщений:
  • 3 благодарностей
  • ГородВитебск
  • Должность:инженер по ОТ

Отправлено 06 Январь 2016 - 10:43

В данном конкретном случае, документ из больницы - это больничный лист. Если работник после получения травмы пошел на больничный, то считать ее микротравмой нельзя и необходимо проводить расследование в соответствии с Правилами...

А если работник находился на больничном (неделю) с диагнозом растяжение связок? Это все равно считается травмой  и подлежит расследованию?


  • 0

#9 Оффлайн   Евгений Савик

Евгений Савик

    Продвинутый пользователь

  • Модераторы
  • 598 Сообщений:
  • 297 благодарностей
  • ГородВитебск
  • Должность:эксперт-аудитор

Отправлено 06 Январь 2016 - 10:55

А если работник находился на больничном (неделю) с диагнозом растяжение связок? Это все равно считается травмой  и подлежит расследованию?

Если в больничном указано, что травма получена на производстве - нужно расследовать в соответствии с Правилами.

Смотрите больничный лист !!!


  • 1

осуществляю функции специалиста по охране труда
+37529 638 35 90; +37529 513 89 96 e-savik@tut.by


Поблагодарили 2 чел.:
admin , Ксения

#10 Оффлайн   Valentsina

Valentsina

    Новичок

  • Пользователи
  • Фишка
  • 2 Сообщений:
  • 0 благодарностей
  • Городminsk
  • Должность:ведущий инженер по ОТ

Отправлено 25 Август 2016 - 18:39

Может кто поделится актом произвольной формы по микротравме?


  • 1

#11 Оффлайн   Евгений Савик

Евгений Савик

    Продвинутый пользователь

  • Модераторы
  • 598 Сообщений:
  • 297 благодарностей
  • ГородВитебск
  • Должность:эксперт-аудитор

Отправлено 25 Август 2016 - 21:30

может кто поделится актом произвольной формы по микротравме?

А какой смысл придумывать себе лишнюю работу в части составления актов для  микротравм :blink:  ???


  • 1

осуществляю функции специалиста по охране труда
+37529 638 35 90; +37529 513 89 96 e-savik@tut.by


#12 Оффлайн   Valentsina

Valentsina

    Новичок

  • Пользователи
  • Фишка
  • 2 Сообщений:
  • 0 благодарностей
  • Городminsk
  • Должность:ведущий инженер по ОТ

Отправлено 01 Сентябрь 2016 - 18:27

Необходимо провести внутреннее расследование и составить акт (документальное подтверждение), что все обстоятельства по получению микротравмы были рассмотрены и приняты меры


  • 0

#13 Оффлайн   myxaan

myxaan

    Продвинутый пользователь

  • Пользователи
  • ФишкаФишкаФишка
  • 452 Сообщений:
  • 105 благодарностей
  • ГородБрест
  • Должность:Инженер по всем!!!

Отправлено 01 Сентябрь 2016 - 18:37

необходимо провести внутреннее расследование и составить акт (документальное подтверждение), что все обстоятельства по получению микротравмы были рассмотрены и приняты меры

Есть травма на производстве или нет травмы никаких микротравм уже нет. У Вас заключение медицины есть или больничный??? На основании чего и зачем вы хотите расследование  проводить????


  • 1

#14 Оффлайн   admin

admin

    Администратор форума

  • Администраторы
  • 3 182 Сообщений:
  • 634 благодарностей
  • ГородМинск
  • Должность:Начальник сектора по охране труда

Отправлено 04 Сентябрь 2016 - 23:36

Необходимо провести внутреннее расследование и составить акт (документальное подтверждение), что все обстоятельства по получению микротравмы были рассмотрены и приняты меры

 

Оформление микротравмы осуществляется в журнале регистрации несчастных случаев.

 


  • 0

Мы в социальных сетях: Вконтакте и Facebook .Присоединяйтесь!





0 посетителей читают эту тему

0 пользователей, 0 гостей, 0 скрытых

Яндекс.Метрика Услуги юристаCopyright © 2019 Охрана труда.by
 

Подняться вверх по странице
Вконтакте Facebook Twitter youtube