Перейти к содержанию
Форум инженеров по охране труда Беларуси
Охрана труда.by

Форум инженеров по охране труда в Беларуси

Проведение вводного инструктажа с работниками по договору подряда


Рекомендуемые сообщения

Здравствуйте. Во время проверки предприятия проверяющая написала нарушение, что не проводится вводный инструктаж с работниками по договорам подряда. Договор подряда заключается на 1 месяц с 01 по 30 числа, а с 1 числа следующего месяца опять заключается новый договор и т.д. Поэтому требования проверяющего заключаются в том, что каждый месяц нужно с этими работниками проводить вводный инструктаж, несмотря на то, что они работают без перерыва в работе.

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Здравствуйте. Во время проверки предприятия проверяющая написала нарушение, что не проводится вводный инструктаж с работниками по договорам подряда. Договор подряда заключается на 1 месяц с 01 по 30 числа, а с 1 числа следующего месяца опять заключается новый договор и т.д. Поэтому требования проверяющего заключаются в том, что каждый месяц нужно с этими работниками проводить вводный инструктаж, несмотря на то, что они работают без перерыва в работе.

Правильно написано, вы же уволили работника 30  а 1 взяли. Берите на постоянную работу и не будете проводить вводный инструктаж.

46. Вводный инструктаж по охране труда (далее – вводный инструктаж) проводится с работающими при:

приеме их на постоянную или временную работу в организацию;

участии в производственном процессе, привлечении к работам (оказанию услуг) в организации или на ее территории, выполнении работ (оказании услуг) по заданию организации (по заключенному с организацией договору).

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Договор подряда заключается на 1 месяц с 01 по 30 числа, а с 1 числа следующего месяца опять заключается новый договор и т.д.

По поводу ВИ - все понятно, я бы более детально поинтересовался: почему новый договор заключается каждый месяц? А может для данной категории требуется предварительный медосмотр, стажировка, проверка знаний, обеспечение СИЗ и т.п.? Мне кажется, что вы пытаетесь подменить трудовой договор на гражданско-правовой...

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

По поводу ВИ - все понятно, я бы более детально поинтересовался: почему новый договор заключается каждый месяц? А может для данной категории требуется предварительный медосмотр, стажировка, проверка знаний, обеспечение СИЗ и т.п.? Мне кажется, что вы пытаетесь подменить трудовой договор на гражданско-правовой...

Новый договор заключается каждый месяц потому что сумма к оплате каждый месяц разная. 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Новый договор заключается каждый месяц потому что сумма к оплате каждый месяц разная. 

Договор подряда заключается на выполнение какой то работы и он может быть и месяц и 2 и т.п

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Восстановить форматирование

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.

Загрузка...
×
×
  • Создать...
Сайт использует файлы cookie

Этот сайт использует файлы cookie для обеспечения наилучшего взаимодействия. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь на их использование и принимаете Политику конфиденциальности.